Objectives: This study set out to measure the heavy metal concentrations in waste water produced in the casting pickling process at dental technical laboratories and examine the actual state of its treatment. Methods:The investigator measured the concentrations of each heavy metal at 55 dental technical laboratories using an inductively coupled plasma optical emission system. Results: The annual usage of electrolytes was under 10 L in 50 (90.9%), and was 10L or more in five (9.1%) laboratories. Among the laboratories, 15 (27.3%) commissioned the treatment of waste,12 (21.8%) treated the waste with general sewage,and 28 (50.9%) treated the waste in aseptic tank. The arithmetic $mean{\pm}standard$ deviation and the geometric mean of chrome(Cr) were $75.3{\pm}50.9$ and 58.3 mg/L; those of cobalt (Co) were $112.3{\pm}106.7$ and 66.1 mg/L; those of nickel (Ni) were $62.9{\pm}83.5$ and 8.9 mg/L; those of molybdenum (Mo) were $17.1{\pm}13.4$ and 12.0 mg/L; those of iron (Fe) were $31.5{\pm}44.1$ and 6.2 mg/L; those of lead (Pb) were $0.3{\pm}0.3$ and 0.3 mg/L; those of beryllium (Be) were $3.6{\pm}3.6$ and 2.0 mg/L. The hydrogen ion concentration was under pH 2 across all the samples. Conclusions: The findings show that the dental technical laboratories were not doing well with the separation, storage, collection, and treatment of the electrolytes they discarded, and that most of the electrolytes were introduced through the general sewage or aseptic tank. The causes of this include alack of perception among the practitioners at dental technical laboratories and contracted companies avoiding collection for economic reasons. There is a need for education to improve the perceptions of waste water treatment among the practitioners at dental technical laboratories. Environment-related departments should be stricter with legal applications in the central and local governments. It is also required to provide proper management of commissioned treatment.
Purpose: This provides basic data for improving educational effectiveness by selecting and applying basic vocational competency applicable to dental technology's sub-major curricula by determining and researching dental technicians' awareness levels concerning the basic vocational competency's importance. Methods: 170 dental technicians working in Daegu, Korea were surveyed using a self-administered questionnaire between 9 January 2018 and 23 February 2018. Results: 1. The highest level of the basic vocational competency elements by the awareness levels of importance in dental technology laboratories was shown in the occupational ethics, followed by technological skills, interpersonal skills, self-development levels, problem-solving skills, information skills, resource management skills and skills for understanding groups, communication skills, and mathematical skills. 2. Female dental technicians put relatively higher importance on writing documents and managing time, while males stressing on basic statistics. 3. Dental laboratory CEOs and managers put high values on resource management skills, while head technicians valuing information skills more. 4. The awareness levels concerning the basic vocational competency importance in some dental technology fields did not match those of the dental technology laboratories in the fields of porcelain, crown and bridge, and orthodontics. Conclusion : This study demonstrates that the awareness levels concerning basic vocational competency's importance in some fields of dental technology differ from those of dental technology laboratories. Developing a basic vocational competency curriculum, it seems necessary to find ways to increase educational effectiveness by selecting and applying the basic vocational competency for the respective fields of dental technology.
Purpose: The purpose of this study was to verify the remake rate and cause of dental prosthesis and to investigate major factors of remake of dental prosthesis. Methods: This study carried out self-administered questionnaire survey from 126 nationwide dental laboratory CEO and directors, which was conducted from September to October in 2016. Results: Total remake rate of dental prosthesis was 10.1% at the nationwide dental laboratories. It was in order of remake rate of dental prosthesis 11.8% for CAD/CAM, 11.5% for porcelain and 11.0% for implant prosthesis. Error of clinical impression was the highest remake cause(63.7%). Nevertheless, dental laboratory take the responsibility of expense for remake of dental prosthesis, regardless of remake cause(67.4%). There was no relation between dental laboratory characteristics and the remake rate of dental prosthesis(p>.05). Conclusion : The remake rate of dental prostheses should be reduced to minimize the economic loss of dental laboratories and raise dental prosthesis satisfaction. It is required to communicate of dentist, dental technicians, and patients, moreover, undistorted information about oral environment should be provided to the dental technicians.
Purpose: The purpose of this study was to investigate the production environment of crown prosthesis for National Health Insurance(NHI) benefit. Methods: This study carried out self-administered questionnaire survey from September 1, 2016 to October 31 by having research subjects as 261 dental technician. Except 100 copies with incomplete response, 161 copies were used as the materials of final analysis. Results: Unlike gold crowns, the material cost of metal crowns was paid at the dental laboratory(86.3%). Total material consumption for making metal crown was more than gold crown(63.4%), especially for the finishing and polishing processes(78.3%). The subjects responded that a routine dental laboratory fee of crown prosthesis is unreasonable, and it is necessary to adjust and improve it(metal crown 96.2%, gold crown 96.9%). NHI coverage dental prosthesis was not marked on the order form(46.0%), and the dental laboratory fee of that was nor received(64.0%). Conclusion : It is necessary to estimate the NHI cost level of the crown prosthesis by reflecting the production environment and engineering process in dental laboratories. In addition, institutional arrangement should be backed up so that dental laboratories can receive appropriate dental laboratory fee.
Purpose: In order to increase competitiveness for the growth and development of the dental laboratory industry, we plan to develop the dental laboratory industry. Methods: A total of 547 questionnaires were used as the final analysis data for the dental technicians from all over country participated in the 51st Korea Dental Technology Expo & Scientific Conference of the Korean Dental Technologist Association held in KINTEX from July 18 to 19, 2015. The questionnaire items consisted of 28 items in terms of general characteristics, questions about the methods to be pursued for the development of the dental laboratory industry, and recognition about the methods to be pursued to develop the dental laboratory industry. The collected data were analyzed by SPSS Ver. 21.0 for windows. Results: To improve the dental laboratory industry, actualization of dental laboratory products fee(41.2%) had the highest, followed by improving treatment of dental technician, standardization of dental laboratory products, direct bill of medical insurance, regulation of contract management on huge capital, and etc. The recognition of the measures to be pursued for the development of the dental laboratory industry was that dental laboratory products fee required to receive more than 20% of the dental prosthesis fee highest($4.62{\pm}0.76$). And to enlarge dental laboratories through M&A between dental laboratories is the lowest($3.39{\pm}1.26$). Conclusion: As a means to pursue the development of the dental laboratory industry, the actualization of dental laboratory products fee was proposed. Recognition also showed that dental laboratory products fee required to receive more than 20% of dental prosthesis fee was the highest. It is important to propose a reasonable dental laboratory products fee because it recognizes that it is necessary to promote economic growth in both development plan and awareness.
Objectives; The purpose of the present study is to investigate workplace satisfaction level of dental technicians and the differences between that of dental lab owner's and that of employed dental technicians, who are working in dental laboratories. Methods; Samples were comprised of 137 dental technicians working in dental laboratories. Data were collected through self-administered questionnaires and analyzed to frequency distribution, correlation, t-test and multiple regression analysis. Results; 1) Dental technicians generally are 'somewhat or a bit satisfied' with their workplace situations, regardless of position, sex, and individual career. 2) Mean values of 4 items out of 11 work situation factors of employed dental technicians were significantly lower than those of lab owner's. The 4 items are the openness of management, working environment, pay, and policy in promotion and raise. They would be sources of dissatisfaction and conflict. 3) Level of satisfaction was significantly correlated with 2 subordinate variables, i.e. working conditions and administration policy. There is a tendency that administration policy is a bit more important for lab owners, while working conditions are a bit more important for employed dental technicians. Conclusion; The employer-employee relationship of dental technicians seems to be sound, as no signs of troublesome problem is detected. But the discrepancy revealed in the above results is telling that there certainly exist some disagreement in the viewpoints of the two groups. It is necessary for the dental technicians to find ways to deal with the possible triggers of discord and discontent.
Objectives: This study was conducted to evaluate the exposure level of hazardous chemical agents for dental technicians in Ulsan. Methods: We measured airborne total dusts and metals such as Nickel, Manganese, Cobalt, and Chromium in 10 dental laboratories by the NIOSH Methods 0500 and 7300, respectively. Methyl methacrylate (MMA), a key ingredient in acrylic resin, was also monitored using passive samplers for long-term sampling and Tenax tubes for short-term sampling. Results: Measured levels of all items were below 10% of the Korean exposure limit except for Nickel. The geometric mean concentration and geometric standard deviation of total dust, Nickel, and MMA were $0.14mg/m^3$ (2.16), $165.3{\mu}g/m^3$ (3.31), and 0.2 ppm (2.5) respectively. Airborne Nickel concentration of two dental laboratories exceeded the exposure limit ($1000{\mu}g/m^3$). The major emission sources of Nickel were metal trimming and casting processes. Conclusions: We found that Nickel, a carcinogen, should be controled most urgently to protect dental technicians.
To improve the management of dental laboratory through the research on the actual condition, this study posed questions on 36 dental laboratories. The results are as follows : 1. The establishment of dental laboratory in Chunbuk was increased between in 1980 and 1986. Especially it has been more increased since 1989. According to the proportion of population the number of the dental laboratories in Chunbuk was much more than that of other provinces and took the first place in september 1990. 2. The ratio between the unlicensed dental technician and the licensed was 24.83% and 67.11% each . The former must be replaced by the licensed. And the latter ought to try to improve their culture and technique. 3. Overtime payment must be paid for those who work above eight hours. 4. It takes 5 days at a minimum for the production of dental prosthesis with both stability and esthetics. 5. Every Saturday afternoon, Sunday and national holiday must be free. 6. Bonus must be paid 600% a year at a minimum. The system of retirement allowance should be active. All dental technicians ought to be affliated with their labor union and medica insurance. 7. Such dental restoration as porcelain and crown and bridge prosthesis must by increased to a degree between 30% and 50% at a minimum and the reduction system of charge for a dental technique has to be abolished. 8. The general working conditions of dental laboratory, especially pay and working hour must be improved. 9. To advance the service improvement of dental treatment and the banishment of illegal one, the medical insurance of crown and bridge prosthesis must be generally practised. 10. Ill case of the staff cull:lloyulent of dental laboratory, minimem wage system must be observed. 11. Directing dentist system on the ertablisment of dental laboratory must be abelished or wholly improved.
This study was performed to study the efficiency of a local ventilation system, installed in dental laboratories, and of two types of protecting face masks. The dust originating from the workpiece as well as from the wheels and stones was collected on air filters in the cutting cycle during coarse and fine grinding, and in the subsequent polishing procedures of each specific dental material. The efficiency of the ventilation system was measured on the basis of weight reduction of dust in the breathing air at a distance about 20-40 cm from workpiece. The results were as follows: 1. Use of the local ventilation system reduced the amounts of respirable dust to an average level of 21.4%, although the efficiency of the local ventilation system varied depending upon materials used. 2. Mounting a nozzle on the tube improved the efficiency of the ventilation system considerably. The efficiency of the local ventilation system also increased as the workpiece was closing to the tube inlet. 3. With or without the local ventilation system, the distance between the position of the workpiece and sampler greatly affected the dust level. 4. The face masks covering the sampler improved the efficiency of the ventilation system considerably.
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[게시일 2004년 10월 1일]
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