• 제목/요약/키워드: sense of self-respect

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유아기질이 유아자아존중감과 또래유능성에 미치는 영향 (The effect that infant temperament has on the infant's sense of self-respect and peer competence)

  • 장경자;김종태
    • 디지털융복합연구
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    • 제11권11호
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    • pp.705-715
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    • 2013
  • 본 연구는 유아기질이 유아의 자아존중감, 또래유능감에 어떠한 영향을 미치는 지를 살펴봄으로써 유아의 자아존중감과 또래유능감을 향상시킬 수 있는 방법을 제안하는 데 목적이 있다. 분석을 통해 나타난 연구의 주요 결과는 다음과 같다. 첫째, 유아기질의 적응성, 활동성, 자아존중감의 인지적능력, 동료수용의 경우 어린이집의 평점이 더 높은 것으로 나타났으며, 유아기질의 반응성, 자아존중감의 어머니수용, 동료관계, 또래유능성의 사교성은 유치원의 평점이 더 높은 것으로 조사되었고, 남아의 '생리적규칙성'이 여아에 비해 더 높은 것으로 조사되었다. 둘째, 유아의 연령에 따른 유아기질, 자아존중감, 또래유능성의 차이를 살펴본 결과, 유아기질의 '반응성'의 경우 만 5세가 a그룹으로 만 3세, 만4세가 b그룹으로 나뉘어 차이를 보였으며 '생리적규칙성'의 경우 만3세의 규칙성이 가장 컸으며 만5세의 규칙성이 상대적으로 적어 차이를 보였다. 자아존중감과 또래유능감에서는 만4, 5세가 만3세보다 높은 것으로 확인되어졌다.

청소년의 리더십생활기술과 개인특성의 관계에 관한 연구 (A Study on Relations between the Sub-factors of Youths' Leadership Living Skills and Personal Features)

  • 김미영
    • 대한공업교육학회지
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    • 제34권2호
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    • pp.304-320
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    • 2009
  • 이 연구는 청소년의 리더십생활기술의 하위요인간, 리더십생활기술의 하위요인과 개인특성(부모지지, 또래지지, 자기존중감, 자아효능감)의 관계를 파악하여 청소년의 특성을 종합적으로 알아보기 위한 목적으로 수행하였다. 이 연구의 결론 및 제언은 다음과 같다. 첫째, 청소년 생활리더십기술의 하위요인간 여러 가지의 상관관계를 보였으며 청소년기에 건강하고 종합적인 성장을 위하여 특히 학습능력기술, 자기이해기술, 그룹활동기술 향상 방안이 필요하다. 둘째, 자아존중감은 의사결정기술, 자기이해기술에 정적 상관을 보였으며 자아존중감의 향상을 통해 리더십생활기술의 점차적이며 긍정적인 향상 프로그램이 필요하다. 넷째, 또래지지 정도는 의사결정기술, 그룹활동기술과의 관련성을 보여 청소년기 또래집단의 중요성을 의미하며 또래집단 형성을 위한 다양한 방안이 필요하다.

치아교정장치환자의 신체상 및 자기 존중감에 관한 연구 (A study of the correlation between body image and self-respect of patients who have teeth braces)

  • 윤영숙;정영희
    • 한국치위생학회지
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    • 제4권1호
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    • pp.81-91
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    • 2004
  • The ultimate purpose of this study is to provide the basic data for effective intervention of the patients complaining of their aspects and themselves and to help dental hygienists of keep them remaining healthy effectively. The data was collected by questions from 269 people including the outpatients requiring regular care from dental clinic from December 10, 2003 to January 10, 2004. Secord & Jourard's apparatus which measures the degree of self-satisfaction to the body image and Rosenberg's equipment measuring the degree of self-respect were used for this study. The data were analysed using a computerized program named statistical package for social science including t-test, ANOVA and Pearson-correlation coefficient. The result's of this study were summarized as follows: 1. The body image and the sense of self-respect were decided by the various characters of the inquired person. Comparing the inquired person's body image in terms of general background, they showed a big difference in sociability(p=0.004), age(p=0.003), sex(p=0.043). However the experience accident any and the frequency of visiting dental clinic had little effect on deciding their body image. Comparing the self-respect. in terms of the general background, they showed a significant. difference in sociability(p=0.002), age(p=0.041), experience of any accident(p=0.012), whereas age, sex, religion, the frequency of having treatment didn't show any difference with them. 2. The relationship between the score of their body image and the sense of self-respect was positively correlated(r=0.391, p=0.000).

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스트레스가 노인의 우울에 미치는 영향: 사회적 지지의 조절효과와 자아존중감의 매개효과를 중심으로 (The Effect of Stress on Depression of the Elderly: Focusing on the Moderating Effect of Social Support and Mediating Effect of Sense of Self-Respect)

  • 김봉금
    • 한국콘텐츠학회논문지
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    • 제19권6호
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    • pp.281-291
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    • 2019
  • 본 연구는 스트레스가 노인의 우울에 미치는 영향에서 사회적 지지의 조절효과와 자아존중감의 매개효과 검증을 목적으로 하였다. 본 연구대상은 만 65세 이상으로 종합사회복지관을 이용하는 노인 485명을 분석한 결과는 다음과 같다. 첫째, 노인의 스트레스가 우울에 미치는 영향에서 가족문제, 건강문제, 경제문제, 상실감은 우울에 유의미한 영향을 미치는 것으로 나타났다. 둘째, 노인의 자아존중감이 스트레스와 우울 간에 미치는 영향에서 스트레스의 가족문제, 경제문제, 상실감은 우울에 매개효과가 있는 것으로 나타났으며, 건강문제에서는 매개효과가 나타나지 않았다. 셋째, 노인의 사회적 지지가 스트레스와 우울 간에 미치는 영향에서 사회적 지지의 조절효과는 우울에 부적인 영향을 미치는 것으로 나타났다. 이러한 연구결과를 바탕으로 노인의 우울을 감소시키기 위한 사회복지의 실천적 함의를 제시하고자 한다.

초산부의 간호요구에 관한 연구 (A Study on Nursing Needs during Labor Pain)

  • 여정희
    • 여성건강간호학회지
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    • 제6권1호
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    • pp.46-53
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    • 2000
  • The purpose of this study was to explore the structure of nursing needs during labor pain as perceived by women who have given birth. The phenomenological perspective of qualitative research theory guided the approach to the study. The sample consisted of 20 women who had undergone normal labor and had delivered a healthy baby at term. Collection of data was by means of in-depth interviews conducted 1-2 days after delivery in the admission room from March to may 1998. On average, the interviews lasted for about 30 minutes. Interviews were taken with the consent of the subjects. Data were analyzed by means of Giorgi's method and categorized according to the similarities of their contents. The investigator read the data repeatedly to identify themes and categories. Four categories were : 1) a sense of security 2) self esteem 3) willingness to learn 4) a sense of comfort. Under these categories there were twelve themes. I. A sense of security : (a) presence (b) conversation (c) touching II. Self esteem : (a) praise (b) encouragement (c) treating the women with respect (d) caregiver with good character III. Willingness to learn : (a) teaching (b) information IV. A sense of comfort : (a) self controlled pain relief (b) artificially controlled pain relief (c) skillfulness of caregiver The findings should sensitize nurses to the various needs of women in labor who are under their care. Further research should focus on developing instruments to assess the nursing needs of parturients. Researchers also need to identify ways to assess women's satisfaction with nursing needs.

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중년여성의 가치관과 의복이미지의 관계 연구 (An Analysis of the Relationships between Sense of Values and Clothing Image of Middle aged Women)

  • 류숙희;신수래
    • 대한가정학회지
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    • 제46권5호
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    • pp.111-121
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    • 2008
  • The purpose of this study is to analyze the relationships between sense of values and clothing image of middle aged women. For this purpose, the subjects of 300 adult women from in their 40's to 50's, living in Daegu area were sampled out by convenient sampling method. The result of this analysis are as follows. 1)a factor analysis identified six different types of sense of value: materialistic, self-respect, relationship-conscious, sensation-conscious, practical, and people-conscious. 2)six different types of clothing image were identified: classy, bold, plain, feminine, casual, and peculiar. 3)the results of multiple regression analysis found that sense of values affected clothing image of middle aged women. This meant that significant relationships existed among these variables and there was a causal relationship between sense of values and clothing image.

지지적 음악심상(SMI)기법을 통한 내담자의 자기가치감 증진에 대한 사례연구 (Case Study of Supportive Music Imagery for Enhancing Self-Worth)

  • 박지은
    • 인간행동과 음악연구
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    • 제17권2호
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    • pp.57-82
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    • 2020
  • 본 연구는 지지적 음악심상(SMI)기법을 적용한 사례연구로써 연구의 목적은 음악과 심상이 어떻게 내담자의 자기가치감 형성에 도움을 주었는지 알아보고자 한 것이다. 자기가치감은 자기의 본질인 자신의 개별성과 독특성을 알고 전반적인 자신의 모습을 신뢰하고 존중하는 것으로 정의된다. 연구 참여자는 자기가치감이 낮아 심리적 어려움을 호소하고 있는 두 명의 성인이었으며, 각각의 연구 참여자는 주 1회, 총 6회 SMI세션에 참여하였다. 사례 분석에 있어 연구자는 참여자들이 SMI세션과정에서 서술한 음악심상의 내용을 바탕으로 자기가치감 요소를 분석하였으며 자기가치감 형성요인을 살펴보았다. 연구 결과, 음악심상은 참여자들의 내적자원을 인식하도록 도왔으며 이를 통해 참여자들은 자원에 대한 가치를 통찰하며 자기가치감을 확립해 나갈 수 있었다. 결론에서 SMI과정이 자기가치감을 형성시킬 수 있었던 추가적인 요인에 대해 논의하였으며, 추후 연구에 대해 제안하였다.

지방대학생들의 학업중단 영향요인과 대학생활만족도 분석 (An Analysis of the Factors Affecting Local University Students' Halting Their Academic Studies and Satisfaction with Their Campus Life)

  • 김경희
    • 한국콘텐츠학회논문지
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    • 제11권8호
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    • pp.378-387
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    • 2011
  • 본 연구는 지방사립대 대학생들의 학업을 중단하게 되는 영향요인과 대학생활만족도 분석을 통해 대학생들의 학업중단 동기를 낮추는데 필요한 기초적인 자료를 얻고자 하였다. 연구결과는 다음과 같다. 첫째, 학업중단 영향요인으로 사회적 변인, 자긍심, 교육서비스, 가정환경, 개인흥미, 학업능력 등으로 도출되었다. 개인흥미요인과 자긍심이 학업중단여부에 가장 통계적으로 유의한 영향을 미치는 것으로 나타났다. 둘째, 대학생활만족도 분석에서는 자긍심, 교육서비스, 개인흥미요인이 통계적으로 유의한 영향을 미치는 것으로 나타났다. 셋째, 학업중단 고려자와 비고려자 두 집단 간에 대학생활만족도에 유의한 차이가 있는 것으로 나타났다. 따라서 대학차원에서 학생들의 모교에 대한 자긍심 향상과 만족도를 높이는 구체적인 노력이 실행되어야 할 것이다.

학령기 아동의 방과후 자아존중감 프로그램 개발 및 참여효과에 관한 연구 (The Development & Effectiveness of an After-school Self-esteem Program)

  • 손화희;임선빈
    • 아동학회지
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    • 제24권2호
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    • pp.123-134
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    • 2003
  • The after-school self-esteem program developed for this study consisted of 53 40-minute sessions; its goal was to instill a sense of self-reliance, belonging to society, self-worth, self-control, independence, responsibility, and respect. The program was administered to 32 first, second and third grade elementary school children from April 2002 to September 2002. The data were analyzed by frequency, mean, and paired t-test, using the SAS program package. Results showed significant before and after differences in the degree of self-esteem among the participants in the after-school self-esteem program.

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의료기관 종사자들의 상사인식, 직무가치 자긍심, 직장에 대한 자부심 (Recognition of Seniors, Self-esteem for Job Value, Pride of Workplace on Hospital Workers)

  • 정용모;지재훈
    • 보건의료산업학회지
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    • 제5권2호
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    • pp.91-104
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    • 2011
  • This study is focusing on the fact that Medical bodies are a labor-intensive organization in the technological field which needs technical knowledge and concerted efforts and then explaining the job value and the workplace value on the basis of trust in terms of a sense of organizational unity. The study reveals that, the higher recognition of their seniors the medical workers have, the higher level of self-esteem for job value they have. In terms of personal characteristics, educational experience has a meaningful influence on self-esteem for job value; in terms of job characteristics, the period of one`s service and monthly salary have a meaningful influence on it. And, it is found, the higher the pride on workplace, respect and trust in seniors, loyalty to seniors and self-esteem for job value are, the more proud they feel of workplace.