This study was to examine the effectiveness of Positive Psychology Group Program in Korea by using method of meta-analysis. For the purpose of the study, master's theses, doctoral dissertations, and journal articles published in Korea up to June, 2015 were systematically reviewed. As a result, a total of 26 studies were eligible for the inclusion criteria. The mean effect sizes and test for homogeneity of effect size(Q-statistic) were analyzed by using Comprehensive Meta-Analysis software 2.0. The main findings of the study were as follows. First, the average effect sizes for Positive Psychology Group Program were ES=2.078 of happiness, ES= 1.847 of psychological well-being, ES= 1.645 of positive affect, ES=1.407 of life satisfaction ES=1.289 of self-esteem and ES=-1.208 of depressive symptoms. Second, the moderate variables of the effect size for Positive Psychology Group Program was 'age' of 'psychological well-being' and 'depressive symptoms'. Based on the study results, the research and practice implications were discussed.
Journal of the Korean Society of Clothing and Textiles
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v.18
no.3
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pp.311-326
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1994
The purpose of this study was to identify 1) the effect of two contexts (job interview, Informal outing) and clothing cues (type, style, color) on male impresssions 2) the effect of perceiver's age on male impressions created by the clothing cues and contexts. The subjects consisted of 256 male undergraduate students and 256 middle-aged men. The experimental materials developed for this study were a set of stimuli and response scales. The stimuli were 8 color photographs of drawings of a male figure in clothing which were manipulated in two levels, each of three clothing cues including type, style and color. The experimental design was full factorial design of $(2^4contex^2{\times}clothing type^2{times}clthing color^2$. Each of the 16 sub-samples includes 16 subjects from the two perceiver group. Questionnaires used to measure perceivers responses to the stimuli were 7-point semantic differential scales composed of 37 bipolar adjectives representing personal traits. The data was processed by factor analysis, ANOVA, multiple classification analysis, Duncan's multiple range test. The major findings drawn from this study were as follows: 1. Three factors emerged to account for the dimensional structure of the impressions of the male figure in clothing in two social situations. These factors involved evaluation, activity and uniqueness. 2. The contexts, clothing types and clothing styles had significant effects on evaluation, activity and uniqueness. The clothing styles had a considerable effect on both evaluation and uniqueness while the clothing types affected activity. The clothing color had least effect on the impression and had only moderate effect on evaluation. 3. Perceiver's age influenced impressions formed by the social contexts and clothing cues. Male college students were least affected by contexts and clothing cues, while middle-aged men wert affected most.
This study analyzes whether cooperating with various types of partners contributes to a company's innovation performance as well as the moderating effect of absorptive capacity and appropriability that may affect learning in such relationship. The hypothesis is that cooperating with diverse partners will have a positive effect on the innovation performance since it acquires their knowledge and information. In addition, an analysis is conducted on the moderating effect of absorptive capacity and appropriability on the relationship between alliance portfolio consisting various partners and innovation since absorptive capacity that encourages learning is likely to positively moderate the relationship between partner diversity and innovation while appropriability, the capacity to protect the proprietary technology, is likely to undermine learning from partners. The result of the empirical analysis on Korea's key industries, machinery and automobile, using the 2010 Korea Innovation Survey(KIS) data on manufacturing shows that cooperating with various types of technology partners has a positive effect on innovation performance and moderating effect on appropriability.
Journal of Information Technology Applications and Management
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v.24
no.4
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pp.171-185
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2017
This paper tried to examine the effect of the policy on companies' CSR activities and what kind of a role does CSR have in determining Customer Loyalty in Indonesia. This paper is divided into two parts, the first part is designed to find out whether the Indonesian government law has successfully made the companies perform better CSRs. We do this by using the ICGC Index of the companies registered and comparing their scores before and after the implementation of the policy. We will then use the paired sample t-test to find out if there is an increase in the overall scores of the companies and/or only the natural resource-related companies. The result showed an upward trend in the ICGC scores for all the companies which the Indonesian government law is intended to. In the second part, Manfred Schwaiger's components and parameters of corporate reputation was referred and used on Indonesian customers. We asked participants whether they think natural resource-related companies perform better CSRs and then we also tried to find out what factors really affect their loyalty towards companies or brands by conducting Multiple Regression Analysis. From the 4 factors that we have prepared, which consist of Performance, CSR, Quality and Attractiveness, Quality is the most influential towards determining our survey participants' Customer Loyalty. Surprisingly, CSR is insignificant in directly influencing Customer Loyalty. But, our research did find out that CSR does moderate Quality and Performance in their relationship with Customer Loyalty. Meaning that CSR has no effect in a direct relationship but it can increase the effect of Quality and Performance in determining Customer Loyalty. Unfortunately, CSR has no moderating effect in increasing the effect of Attractiveness towards Customer Loyalty.
Journal of the Economic Geographical Society of Korea
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v.15
no.2
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pp.314-331
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2012
This study aims at examining the effect of Gyeryongsan national park visitors' tourism motivation on satisfaction and behavior intention based on conducted questionnaires. According to the empirical analyses, two effects were drawn. The results are as follows: First, the effect of tourism motivation on satisfaction and behaviour intention: Second, the moderation effect of tourism purpose on tourism motivation, satisfaction, and behavior intention. According to hypothesis testing for this study, physical motivation and personal motivation influenced satisfaction in terms of tourism motivation and satisfaction for the national park destinations. In addition, physical motivation and personal motivation affected behaviour intention in terms of tourism motivation and behaviour intention for the tourism destinations. Tourist satisfaction, besides, had a significant effect on revisit and word-of-mouth intention. Finally, moderate variables of tourism purpose had a significant influence on tourism motivation, satisfaction, and behaviour intention.
The present study purposed to analyze factors affecting the effect of cyber education and training in local civil servants focused on the perception of civil servants in Chungcheongnam-do, and to make suggestions for improving cyber education and training for local civil servants. According to the results of analysis in this study, many of the respondents replied that the effect of cyber education was moderate in general (3.0726 on the average). In addition, the effect of cyber education was significantly different according to age and position. That is, the older civil servants were and the higher their position was, the more highly they perceived the effect of cyber education and training. In addition, the result of cyber education and training was affected most by the community of teachers and learners, and next by the contents of education. In order to improve the effect of cyber education, most of all, the contents of education should be diversified, and furthermore, it is keenly required to expand accessibility to cyber education and to deploy personnel exclusive for cyber education.
this study aims to analyze causality on the effect of job satisfaction on vocational adaptation of ex-prisoners through empirical study and to verify the moderated effect of self-esteem and the Moderated Mediation effect of the job stress. According to the analysis, job satisfaction have a static effect on Vocational Adjustment and the self-esteem have a mediated effect in this process. also, the indirect effects of job satisfaction on vocational adaptation by self-esteem are moderated by job stress. advanced researchs study that job-related emotions affect vocational adaptation and maintenance, but psychological factors affecting vocational adaptation is not dealt with in depth, and what factors actually moderate this process is not explored in detail. also, becausea there are few studies related to the job of ex-prisoner, this study carried out full-fledged exploration and verification of it.
This study was to examine the effectiveness of Strengths-Focused Group Program in Korea by using method of Meta-analysis. For the purpose of the study, master's theses, doctoral dissertations, and journal articles published in Korea up to August, 2016 were systematically reviewed. As a result, a total of 25 studies were eligible for the inclusion criteria. The mean effect sizes and test for homogeneity of effect size(Q-statistic) were analyzed by using Comprehensive Meta-Analysis software 2.0. The main findings of the study were as follows. First, the average effect sizes for Strengths-Focused Group Program were ES=1.400 of Psychological Wellbeing, ES= 1.104 of School Adjustment, ES= 0.908 of Self-Esteem. Second, the moderate variables of the effect size for Strengths-Focused Group Program was 'age' of ' a characteristic of the program', and 'the major of group leader'. Based on the study results, the research and practice implications were discussed.
The purpose of this study was to examine whether Reasons for Living play mediating roles in the links between stress and suicidal ideation, and Social Support moderate the effect of stress on Reasons for Living. In addition, the mediated moderation effect on the relationship between stress and suicidal ideation was examined. A total of 608 university students completed self-reporting questionnaire on stress, suicidal ideation, Reasons for Living and social support. The results indicated that Living on Suicidal mediated the relationship between stress and suicidal ideation, and social support moderated the links between stress and Living on Suicidal. Finally, the mediated moderation effect of social support the association between stress, Living on Suicidal, and suicidal ideation was found. These findings suggest that social support may function as a protective factor for university students' suicidal ideation.
Kim, Gyung-Ho;Kim, Min-Ho;Yun, Yeo-Chung;Kim, Young-Gyun;Cho, Su-In
The Korea Journal of Herbology
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v.20
no.3
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pp.43-49
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2005
Objectives : The present study was carried out to determine if Glycyrrhizae Radix extract exerts beneficial effect against the ischemia-induced acute renal failure in rabbits. Glycyrrhizae Radix was known to reinforce the function of the spleen and replenish Qi, remove heat and counteract toxicity, dispel phlegm and relieve cough, alleviate spasmodic pain, and to moderate drug actions. It's indications are weakness of the spleen and the stomach marked by lassitude and weakness; cardiac palpitation and shortness of breath; cough with much phlegm: spasmodic pain in the epigastrium, abdomen and limbs: carbuncles and sores. It is often used for reducing the toxic or drastic actions of other drugs. Methods : Antioxidative effect of 3% concentration of Glycyrrhizae Radix extract was measured. Rabbits were treated with Glycyrrhizae Radix extract via i.v., followed by renal ischemia/reperfusion, and the changes of urine volume, serum creatinine levels, glomerular filtration rate(GFR), fractional Na+ excretion$(FE\;Na^+)\;and\;K^+\;excretion(FE\;K^+)$ in ischemia/reperfusion induced acute renal failure were measured. Results : Renal ischemia/reperfusion caused increase of serum creatinine level, which was accompanied by a reduction in glomerular filtration rate(GFR). The fractional excretion of $Na^+\;and\;K^+$ increased in ischemia-induced animals, which was partially prevented by Glycyrrhizae Radix extract treatment. Conclusions : These results indicate that lipid peroxidation plays a critical role in ischemia-induced acute renal failure. Glycyrrhizae Radix extract exerts the protective effect against acute renal failure induced by renal ischemia/reperfusion, and its effect may be attributed to an antioxidant action.
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