South Korea has strengthened the eligibility criteria for childcare teachers while amending the Infant Care Act in January 2005 in order to improve the quality of childcare services. Since then, there was a change in the legal basis related to childcare staff such as introduction of national certification of childcare center directors, name change, strengthened qualification standards for directors and teachers, training system maintenance and repair, strengthened credit standards of teachers' care related qualification courses, and maintenance provisions of continuing education nursery teacher qualifications. And that is because childcare staff are closely related to the quality of childcare, and a very important variable who has direct influence on infants. This study, through literature research and analysis, describes the status and development direction of childcare staff. This study covers three main aspects. First, the relevant historical flow was reviewed and the concepts of the role, expertise, and legal status of childcare staff were investigated. Second, staff training institutions, emissions certification, employment, and the status of treatment were investigated. Third, development direction for the training system, eligibility criteria, continuing education and its training system, and treatment improvement were proposed.
Eunji Kim;Juyeon Han;Seung-Lee Do;Eunsoo Choi;Joonha Park
Korean Journal of Culture and Social Issue
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v.30
no.3
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pp.267-298
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2024
Childcare support for working mothers is crucial for women's smooth transition into society, career development, and well-being. Based on interviews with 10 Korean working mothers with children aged 0-2, this paper explores the process of utilizing childcare support services, psychological experiences, and plans for work-life balance using the grounded theory analysis method. The analysis revealed three categories: the decision-making process before using the childcare services (past), experiences during the use of childcare support (present), and future plans for work-life balance (future). The decision-making process before using childcare support services consisted of the following categories: seeking information about childcare support services, having family discussions during the decision-making process, the proposer and decision-maker of the services, and the final decision on childcare support services. Experiences during the use of services included economic burdens, changes in postnatal career paths, disparities between expectations and the reality of pre- and post-childbirth, discrepancies between expectations and reality in work-family balance, factors affecting of quality of life, and the division of household and childcare responsibilities with husbands. Plans for future work-life balance included categories such as the desire for career advancement, the desire to maintain a career, the desire for temporary or reduced career commitment, and uncertainty regarding future career plans. Finally, the study investigated whether there were differences in the past and present service usage processes and experiences based on plans for future work-life balance. This research suggests the need for multidimensional support for working mothers' work-family balance and well-being, and highlights the need to reduce uncertainty about women's future careers.
The Journal of the Korea institute of electronic communication sciences
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v.12
no.1
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pp.209-218
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2017
Healthcare services can be provided through a number of independent service platforms for measurement of vital signs, diagnosis and prevention of diseases, and Information and communication technology(ICT) such as internet and mobile are converged to provide health information to users at anytime and anywhere, and it is in the center of the IoT(Internet of things). Accordingly, in this paper, we designed IoT based urination management system and evaluate the performance. A low - power Zigbee network was constructed for the configuration of the urination management system. The implemented capacitive diaper sensor was operable for the duration of 2,000 hours. We also built a database server using Raspberry Pi, a tiny embedded device, and stored the collected data to verify the data through an Android-based mobile application. The proposed urination management system can be utilized not only for the older patients, but also for the infants.
Purpose: This study was intended to integrate the evidence of home care service intervention for mothers and children in vulnerable groups through an integrative literature review. Methods: We searched the MEDLINE (PubMED), EMBASE, Cochrane Central Register of Controlled Trials, CINAHL, DBpia databases. The quality of the articles was assessed by one doctoral researcher and verified by one professor of community health nursing who had participated in the systematic review of literature. A framework was developed to identify the intervention patterns in the selected papers and categorize various elements. The extracted intervention elements were grouped into potential themes, which were verified by assessors on whether they clearly reflected the interventions in the papers. Results: Among 878 searched papers, we selected 16 papers after excluding literature that does not satisfy the selection criteria and quality evaluation. The intervention elements of 16 selected papers were categorized into six themes. The extracted intervention elements were divided into the themes of Patient-specific/Situation-specific care planning and intervention, Emphasis on self care competency, Intense home visit by developmental milestone, Reinforcing and modeling mother-child attachment, Communication and interaction across the intervention, Linkage with community resource and multidisciplinary approach. Conclusion: As a result of the analysis of proper interventions of home care services for mothers and children in vulnerable groups, it was found that it is necessary to consider indispensable intervention elements that can standardize the quality of home care services, and conduct studies on developing intervention programs based on the elements.
Journal of the korean academy of Pediatric Dentistry
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v.35
no.3
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pp.578-588
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2008
To achieve the dental health of children and adolescents which is the objective of the pediatric dentistry, the role of the public service should be increased. The basis of the public service is established by many laws of which the Dental Health Law is most important. The percentages of primary schools that had the school dental health clinic, that implemented the fluoride rinsing program, and that implemented the group toothbrushing after lunch were 7.2%, 57.5%, and 46.9%, respectively, and the percentages of primary school children that received the dental health education and that received the fissure sealing were 48.0% and 12.4%, respectively(2006). About 42% of infants and preschool children from 0 to 6 years received preventive dental care in the last one year, at the nursery or kindergarten(18%) or at the health center(1%)(2005). The percentage of the health centers that implemented water fluoridation was 11.3%, and the percentage of the population who drank the fluoridated water was 5.7%(2006). It was suggested that the school dental health administration should be unified, that dental health teachers should be employed, and that the comprehensive dental health care should be supplied to all the children and adolescents through the circuit school dentists and the school dental hospitals in the long term. Also, the dentist in charge system for the children and adolescent was suggested.
The purpose of this study was to investigate relationships between teachers' sense of self-efficacy and their job satisfaction to improve the quality of child care centers. It is crucial for teachers to have self-efficacy to reveal their potential for change and have opportunities to work better. In addition to teachers' self-efficacy, teachers' job satisfaction should be added to offer better child care service for parents as well as children. In this study, teachers' personalities and self-efficacy were compared between public and private child care centers to have further discussion making a progress of their job satisfaction. The results of this study are as follows : (a)The location of child care centers have meaningful effects on teachers' job satisfaction both in public and private child care centers equally. (b)Teachers in public child care centers have stronger influences on self-efficacy in home-related education and positive learning environment than teachers in private child care centers. (c)Teachers' participation in decision making is a significant factor that has affects on teachers' job satisfaction both in public and private child care centers.
Kim, Hee-Ja;Bang, Kyung-Sook;Yoo, Jae-Soon;Kim, Hyun-Sook;Tak, Yang-Ju;Huh, Bo-Yun
Research in Community and Public Health Nursing
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v.22
no.2
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pp.212-222
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2011
Purpose: This study was conducted to survey children's health status and need of customized visiting health care services in one province. Methods: The participants in this study were 237 caregivers of infants and preschoolers. Data were collected at the participant's home or public health center. Results: Many of the children did not receive developmental screening tests or dental examinations. In the beneficiary group, the prenatal checkup rate and children's vaccination rate were lower, and caregivers had more health problems than the other groups. On the assessment of home safety, unsafe conditions were more frequently found in the beneficiary group. The caregivers in the beneficiary group showed lower child rearing confidence than the other groups, and wanted customized visiting health care services most in the areas of developmental screening, regular health check-up and counseling, nutritional supplementation, and oral health care. Conclusion: These results indicate that it is necessary for children and parents in poverty to be provided with professional home visiting interventions for the promotion of child health and prevention of developmental problems and diseases. These findings can be used for developing future customized visiting health care service programs for infants and children in this community area.
Journal of the Korea Academia-Industrial cooperation Society
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v.16
no.10
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pp.6779-6787
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2015
The objective of this study is understand the influence of the teaching ethics of preservice childcare teachers on teacher efficacy and professionalism awareness. In order to achieve the study objective, the questionnaires were distributed to 285 preservice childcare teachers in A city. In the results of the study, first, regarding the teaching ethics perceived by preservice childcare teachers, 'the ethics of infants' were the most highly perceived while the 'teaching strategy' on teacher efficacy, and 'social service' and 'professional ethics' on professionalism awareness were the most highly perceived. Second, preservice childcare teachers' teaching ethics, teacher efficacy, and professionalism awareness had statistically significant correlations. Third, preservice childcare teachers' teaching ethics had positive influence on teacher efficacy and professionalism awareness. Based on the results of this study, in order to improve the quality of the childcare service after understanding the importance of preservice childcare teachers' teaching ethics, it would be necessary to have various researches on the internal stability of the systematic education for childcare teachers to have teacher efficacy and professionalism awareness.
Recently, the number of child care facility and social demand for high quality child care service increase suddenly. Especially, social atmosphere about fire safety is more sensitive in Korea. The majority of the residents in a child care facility are composed of early childhood having difficulty to evacuate, and therefore the number of stories of a building and the appropriateness of a evacuation equipment play an important role in the evacuation safety. In this study, problems and improvements for the evacuation safety are dealt with the present conditions of child care facilities, the comparative analysis between domestic and foreign standards, the research on the actual condition of evacuation equipments, and so on. The study brings to a conclusion that it is necessary to systematize the regulations regarding fire safety, to connect fire-fighting facilities for design standards and operations of emergency preparation equipments, to improve the regulations for fire protection system such as the sprinkler system, and to restrict the facilities having fire hazards.
Journal of the Korea Academia-Industrial cooperation Society
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v.20
no.2
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pp.107-114
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2019
The objective of this study was to understand factors of occupational ethics affecting occupational value and educational belief of preservice childcare teachers. In order to achieve this objective, a questionnaire survey was conducted targeting a total of 270 preservice childcare teachers in A city. Study results found that preservice childcare teachers highly perceived the ethics in young children and family out of the occupational ethics, the intrinsic value out of the occupational value, and the maturism and interactionism out of the educational belief. Second, the occupational ethics, occupational value, and educational belief of preservice childcare teachers showed statistically significant correlations. Third, the occupational ethics of preservice childcare teachers had positive effects on the occupational value and educational beliefs. Based on these results, it is necessary to conduct diverse research studies for the formation of clear and appropriate occupational values and positive educational beliefs, so that childcare providers could perceive the importance of occupational ethics and provide high-quality childcare services.
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[게시일 2004년 10월 1일]
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