Journal of the Korean Operations Research and Management Science Society
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v.27
no.2
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pp.123-152
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2002
This study establishes key success Predictors of internet venture enterprises in Korea. The five factors are derived from the relevant literature and clarified the concept of entrepreneurship, industrial level, enterprise strategy, organizational capability, and resource procurement by distinguishing between its components and determinants. Organizational performance indicators were derived from the previous studies classifying by financial performance indicator and non-financial performance indicator using by recent evaluation method as BSC (Balanced Scorecard). We then examine the impact of critical success factors on the internet venture performance. Hypotheses on five factors of internet venture were tested for 103 organizations. Results indicate that critical success factors may serve as key predictors. Organizational strategy and resource capability was found to be positively influenced on both financial performance indicator and non-financial performance indicator while entrepreneurship, industrial level and organizational capability positively affected only non-financial performance indicator.
Proceedings of the Korean Institute of Building Construction Conference
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2023.05a
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pp.365-366
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2023
The purpose of this study is to prevent dispute due to change orders in construction projects and to handle change orders smoothly. For this purpose, this study analyzed arbitration cases caused by change order handled by the Korea Commercial Arbitration Board. Based on this, dispute factors were analyzed and change order management factors and management plans were presented. Change order management factors were derived from responsibility, contract, design, process, construction cost, and schedule management, and a detailed management plan according to the relevant factor was presented.
There are many studies on spin-offs from college, but there is little concern on start-ups, which are set up by college and operated by professors. We call this type of start-up as college start-up. We check the problems and solutions of this type of start-ups. We propose three factors for success; prior checking of profitability of the business, preparation of relevant school policies and profit sharing with school and professors participated.
Journal of the Korean Operations Research and Management Science Society
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v.19
no.3
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pp.15-40
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1994
We designed a knowledge-based decision support system for structuring semi-or unstructured problems. Problem structuring involves extraction of the relevant factors from the identified problem, and model construction that represents the relationships among those factors. In this research, we employed a directed graph called Influence Deiagram as a tool for problem structuring. In particular, our proposed system is designed as a shell. Therefore, a decision maker can change the content of the knowledge base to suit his/her own interested domain.
This paper presents a Rotem's methodology for the establishment of train operation plan in Railway system. Train operation plan is the key prior plan to proceed the design of the civil and E&M relevant subsystem. But, due to the limitation of the environmental and project condition, common consensus to the key factors which make up the operation plan have not been accomplished. So, as a result of this comparative review for the general approaching method of train operation plan and application status of the major key factors being performed by Rotem, we will get the opportunities to improve the accuracy of the train operation plan.
The purpose of this study looks for the cooking directions to improve the quality of the finished product by examining the perceptions for cooking style of the finished product by cook at ten deluxe hotel in Seoul. For purpose of this purpose, this study focuss on five areas: (1) examining five different types of cooking styles and twenty one culinary factors, (2) examining the satisfaction rating of culinary factors, (3) measuring reliability of the culinary factors, (4) measuring the satisfaction rating of culinary factors. The study provides a generalized framework for improving the cooking of Korean food and Western food relative to the preception for the cooking style of each food by hotel restaurant cook. This general framework could be easily expanded to include additional factors that might be relevant for other restaurant cook or other menu items.
Purpose: This study aims to investigate the individual and environmental factors related to emotional/behavioral problems to early adolescence in Korea by applying multilevel modeling. Methods: From the database of the 2014 Korean Child and Youth Panel Survey (KCYPS), the researchers selected 1,977 adolescents who are in the second year of middle school. Multilevel model analysis was performed to estimate the impact of relevant factors at the individual and environmental levels. Results: At the individual level, the significant factors associated with emotional/behavioral problems included BMI and study tendency in boys, and drinking, study tendency and economic levels in girls. At the environmental level, the significant factor associated with emotional/behavioral problems included relationship with the teacher. Conclusion: The emotional/behavioral problems of early adolescence are influenced not only by the individual factors but also by the environment factor. Therefore, the environment surrounding the adolescents should also be considered to prevent emotional/behavioral problems.
In this paper, we studied the four stages of quality related education and training and identified alignment factors that have influence on successful TQM education and training. Based on extensive literature reviews the four stages are extracted such as quality concepts training, quality tools training, special topics training, and leadership training. Also we determine the alignment factors. A framewok of research model including above factors is developed and tested statistically. The perceived data are collected from managers of quality departments of 140 Korean firms through survey. The results show that alignment factors which achieve success in Quality related education training are using relevant examples and implementing training at the top in quality concepts training, providing time and opportunity to master skills in quality tools training, organizing courses into a logical curriculum in special topics training, and providing ongoing feedback in leadership training. We also offered numerous suggestions that can help organizations develop effective training programs to meet their objectives.
In this paper, we present empirical testing result to examine the validity of inbound supply and outbound demand risk factors in the sense of early predicting the firm's bankruptcy risk level. The risk factors are drawn from industry uncertainty attributes categorized as uncertainties of input market (inbound supply), and product market (outbound demand). On the basis of input-output table, industry level inbound and outbound sectors are identified to formalize supply chain structures, relevant inbound and outbound uncertainty attributes and corresponding risk factors. Subsequently, publicly available macro-economic indicators are used to appropriately quantify these risk factors. Total 68 industry level bankruptcy risk forecasting results are presented with the average R-square scores of between 53.4% and 37.1% with varying time lag. The findings offers useful insights to incorporate supply chain risk to the body of firm's bankruptcy risk level prediction literature.
This study was planned to investigate the effect of the exposure to hazard factors on work environment satisfaction. Existing researches about job satisfaction have focused on the general working conditions, such as working hours, wage, human relationship, job task and so on. Korean Working Conditions Survey was used for this study because that relevant questions were included. The effect of the exposure to hazard factors on work environment satisfaction may be produced by hierarchical regression analysis because of comparison with existing model for work environment satisfaction. The exposure to hazards factors were statistically significant effect on work environment satisfaction after adjusting other confounding variables, such as gender, age, educational level, job security, work hour, work load, work autonomy, social support, etc. This study has some limitation because that KWCS was cross sectional survey. Some researches about the causal effect and its mechanism may be suggested as future study.
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[게시일 2004년 10월 1일]
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