Purpose: The purpose of this study was to investigate the actual condition of social support and loneliness and to examine of the relation between social support and loneliness in migrant workers. Methods: One hundred and thirty migrant workers were sampled from two churches located at Seoul and Gyeonggi-do in order to collect basic data onmigrant workers from August to December, 2007 using a questionnaire. The collected data were analyzed using mean, standard deviation, t-test and ANOVA test. Results: 1) The average scores of social support and loneliness were $3.73{\pm}0.31$ and $2.57{\pm}0.31$, respectively. 2) With respect to the general characteristics of subjects, there was no statistically significant difference in social support, but there was a significant difference in loneliness according to religion (t=2.586, p=.001). 3) The correlation coefficient between social support and loneliness was not significant (r=-.010, p=.929). Conclusion: Social support should be considered in nursing intervention to decrease the level of loneliness in migrant workers. More studies are needed to identify variables influencing social support and loneliness in migrant workers.
Rita Pawestri Setyaningsih;Paulus Rudolf Yuniarto;Yuherina Gusman
SUVANNABHUMI
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v.15
no.2
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pp.187-213
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2023
As migrants develop businesses abroad, entrepreneurship needs specific strategies due to some barriers when establishing and doing businesses. This paper examines the kinds of problems that have been faced in Indonesian migrant entrepreneurships in Taiwan and how the entrepreneurs cope with the difficulties. They use structural and cultural strategies for survival, seize the opportunities for self-development, and develop future careers. Research result shows that the limitations of Indonesian entrepreneurships in Taiwan are related to institutional issues, migrant status, business regulations, resource-providing institutions, language barriers, competition among migrants and locals, and capital. Hence, migrant entrepreneurs must conduct strategic actions to continue their businesses by developing innovations to grow and survive. Some measures include changing from offline to online marketing especially when the COVID-19 pandemic hit, product diversification using migrants and local people's assistance and networks, and setting competitive prices. This paper is based on qualitative research. The data were obtained through interviews in East Java-Indonesia and in Taiwan in 2022. The data were analysed using the descriptive analysis with sociological perspectives.
Southeast Asia accounts for nearly a tenth of total worldwide cross-border movements of migrant workers. Cambodia, Indonesia, Laos, Myanmar, and Philippines make up the sending countries while Malaysia, Singapore, and Thailand are the major destinations. Migrant worker movements are predominantly in production process and low- to medium-skilled sectors. It is not unusual for irregular or undocumented movements to take place. In not a few instances, migrants work under harsh and exploitative conditions. In recent years, however, ASEAN has taken steps to manage labor migration at the regional level. The paper argues that ASEAN has not managed these cross-border labor flows as well as it should particularly in terms of protecting and promoting the human rights of migrants. It will be difficult to establish the genuine building blocks for a regional human rights mechanism unless there is a diffusion of alternative universal norms and standards to what ASEAN already embodies. As long as states resist any attempt to weaken or question or deligitimize their capacity to determine who gets to enter, stay, and leave their jurisdictions, it will be difficult to establish an effective migrant rights framework for the region.
This is a research on the characteristic and its limit of Korean migrant women policy to prospect and suggest in the point of interculturalism. The focus of this paper is in summing-up to current situation of multiethnic society which rapidly progressing in Korea and in reviewing the race-oriented, gender-biased issue in the migrant women policy in Korea. However, the migrant women go through by the unique rebuilt progress in the transnational social field which can be continue for several or for decades between delivery country and inflow country but the one-sided, certain movement to a new country. In the above mentioned standpoint, this paper can suggest the implication for the concept and its character of interculturalism, the policy and undertasking case in Europe as a realistic directing point on which the migrant women policy in Korea. The educational program consolidation of intercultural citizenship, the orientation of pluralistic integration through selective assimilation, the consolidation of intercultural adaptation program, the intercultural measurement metrics development and feedback which considered of Korean characteristics are proposed in this paper.
In this study, we analyzed the characteristics of science academic achievement by multiple culture and North Korean migrant students types, percentage of correct answer and discrimination per items per groups, and contents domains using quantitative and qualitative method in the National Assessment of Educational Achievement (NAEA). As a results of analysis, the degree of science academic achievement of the students from multiple culture and North Korean is much lower than that of the general students. Also, the science academic achievement of the students from multiple culture and North Korean migrant is different from the general students. Especially, science academic achievement of the immigrated students and the North Korean migrant students was lowest. The analysis of items that the difference of the percentage of correct answer was large showed that the students from multiple culture and North Korean migrant were equally weak to it in all contents domains, but that the students from international marriage family born in country were weak in some areas. Therefore, the appropriate the teaching and learning method and the educational support is needed considering the group situation, so the educational implications are discussed.
Ultimate purpose of study is to identify effects of marriage satisfaction and community attachment on parenting efficacy of married migrant women. The Survey used a structured questionnaire for married migrant women using the Multicultural Family Support Center in Ansan, Gyeonggi Province, for about three weeks from the end of September to mid-October 2017, and 231 data were used for the final analysis. The analysis methods were performed using the SPSS 25 package program for frequency analysis, descriptive statistical analysis, correlation analysis, hierarchical regression analysis and mediating effect analysis. The results showed that the marriage satisfaction and community attachment of married migrant women had a statistically significant effect on parenting efficacy. In addition, it was confirmed that community attachment had a partial mediating effect on the relationship between marriage satisfaction and parenting efficacy. Based on these results, I discussed policies and practices to strengthen marriage satisfaction, community attachment and parenting efficacy of marriage migrant women.
This study is focused on showing possibilities and limitations of the disabled men roles through the relationships with migrant women in korean novels, furthermore it is discovering the problems and the directions for successful cohabitation of the disabled men and migrant women in Korea. To accomplish this purpose of study, we analyzed and criticized 5 Korean novels which described the life of a disabled man with a migrant woman in Korean multicultural society. As a result, the disabled man in those relationships represented the man who was only true to his own desires or the man of the minority in social restraint due to disability and also those men can be classified as attackers or helpers for their migrant lovers. These formulaic expressions being problematic by themselves also facilitate making distorted images of the disabled men and migrant women.
In spite of increasing women migrants, proper social programs based on human rights are hardly found. In this paper, with the implication of 'diaspora', the essential term of multi-culturalism from the perspective of migrant women is briefly discussed. Also, social programs for migrant women are suggested through looking into the experiences of EU. EU policies and social programs are reorganized through data analysis and policy contents analysis. EU has longer history of immigration, and has provided the proper and long-term programs to accept migrant women as the qualified social member. EU social programs are based on the principles of non-discrimination, full employment, human rights and citizenship. Social programs should imply long-term inclusive policy for migrants, and help migrants to experience empowerment in the society. By looking into some examples of social programs of employment, education and general knowledge, useful social programs are to be suggested.
Kim, Shin-Jeong;Lee, Soon-Hee;Kim, Sook-Young;Kim, Aee-Lee;Park, Hyun-Tae;Lee, Young-Joo
Korean Journal of Adult Nursing
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v.20
no.5
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pp.791-803
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2008
Purpose: The purpose of this study was to collect basic data in the quality of life related to health in migrant workers. Methods: Data from 133 migrant workers was collected from August to December 2007 using a questionnaire from two free clinics located in Seoul and Gyeonggi-do. The data was scored by mean and standard deviation. Differences were evaluated according to the subjects' general characteristics by the t-test and the ANOVA test. The relationships in the quality of life related to health between the 9 sub-scales were evaluated by the Pearson's correlation coefficient. Results: 1) Total average score of migrant workers' quality of life related to overall health is $61.09{\pm}13.68$. The score of the quality of life related to physical health is $64.39{\pm}15.21$ and the quality of life related to mental health is $57.80{\pm}16.18$. 2) With respect to the general characteristics of subjects, the quality of life related to health was significantly different in age(F=3.852, p=.013), especially in physical health(F=6.868, p=.000). 3) The relationship between physical health and mental health was significant(r=.663, p=.000). Conclusion: Program development to improve quality of life related to health for migrant workers is needed.
This study analyzed the story of 'Good Morning, Ladies of the World', a multicultural program of a community radio Gwanak FM. Furthermore, the study performed an in-depth interview on Korean producing staffs and migrant casts in order to figure out the contents for the improvement of awareness and for the design of multicultural media story telling. As a result, the migrant women presented overall public discourses on their own culture, climate and customs as a sense of representative. While Korean staffs wanted to understand and communicate with their culture and to share private experiences, migrant women wished understanding and respect to their culture and removal of discrimination or prejudice. Accordingly, the storytelling design for the improvement of multicultural awareness must be a private discourse on the basis of a public discourse, and it turned out that the user of a mediator who experienced and knew culture of Korea and the migrant is necessary. And, this study recommended the need of education of migrant women and media support for a proper story planning, structuring and delivery.
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[게시일 2004년 10월 1일]
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