Journal of Family Resource Management and Policy Review
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v.24
no.2
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pp.23-48
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2020
This qualitative case study focuses on five small and medium-sized enterprises which have put family-friendly management into successful practice. Through in-depth unstructured interviews with five human resources managers and ten employees, we describe each firm's approach to work-life balance including working hour reductions, breaks, work flexibility, and parental leave to build an overall picture. We also discuss the four key factors of the CEO's role; democratic communication between all staff, the usefulness of family-friendly certification as a starting point; and governmental support for promoting work-life balance at small and medium-sized enterprises. Finally, we suggest three political implications of governmental support, namely CEO education, changing the criteria of family-friendly certification to redefine working hours and work flexibility, and incentives specifically for small to medium-sized enterprises.
This study is about the status and comparison of recreational scuba diving certification system in Southeast Asia countries. For the collection of the information, the contents of the numerous corresponding Internet sites were utilized, related documents were surveyed. And to supplement the information extensive interviews were held with the representatives of tourism department of many countries as well as staffs of diving associations, resort operators and diving instructors during various 2007 Dive Expos held in Southeast countries. In this paper, the relation between scuba certification and international standards were introduced for better understanding of the certification system. The research result shows that the scuba diving industry plays an important role in their country's tourism and the certification market of the Southeast Asia has grown to be greater than 30% of the world total market. However due to the facts that the scuba activity is originated from the western world and the controlling headquarters of the most certification agency are also located there, Southeast countries cannot take any leading roles in the scuba diving policies and systematic issues. Accordingly any modifications or improvements are expected to be very difficult. Also while Europeans and Americans have launched the programs and organizations for the quality assurance by cooperating with the international standards, but no such activity has yet appeared on the surface in Southeast Asia. According to the investigation the necessity will become bigger in near future.
Scanners play an important role in digitally reproducing the color and imaging of original documents used in public offices; however, the current system lacks a standard for digitized documents created by scanners, complicating efforts to create a digitized system. In particular, macrography cannot guarantee the accuracy and reliability of digitalized color documents, pictures, and photographs created by scanners. To this end, we develop a standardized evaluation tool and test target to certify digitalized documents created by a scanner in the domestic environment. In this study, we enhance the accuracy and reliability of scanned data to create an advanced standard evaluation tool for scanners. Moreover, to produce a scanner certification standard, we overcome existing problems related to the growing market. We anticipate that this new standard will see a high degree of application in the current environment.
Certification is the process of issuing a certificate to indicate conformance with a standard, a set of guidelines or some similar document. Any organization or individual may issue a certificate. In some cases a certificate may be required for legal reason. In such circumstance the certificate takes on the role of a licence from a statutory authority. In railway industry safety has always been the first concern. To achieve certification, specific safety management is required. In this paper, different types of safety management process through out the world are mentioned, and safety management structure appropriate to our circumstance is represented.
Test devices can perform various functions, such as research on detection targets, sensors that detect detection targets, combined products containing sensors, and certification for the launch of combined products. However, the scope of use of test devices is limited because they perform only a single role or could only serve a particular purpose in the past. Therefore, studies on test devices that can perform various functions, such as research on detection targets, sensors that detect detection targets, combined products containing sensors, and certification for the release of combined products are necessary. Accordingly, this study proposes a test device that can increase the scope of use in the technical field of electric fires. In addition, we examine various outcomes of the proposed test device.
SCMS is a security credential management system for V2X communication, which performs generation/ provision/validation of device's security certificates. In this paper, we will explain about the main functions of SCMS and the role of each institution, and propose the following improvement measures in the process of establishing the Korean V2X security certification system. First, connection scheme of ERA (Enrollment certificate RA) between SCMS and Vehicle Manager Information System (VIMS) will be proposed. Second part is the problem of certificate revocation and proposal of improvements.
Journal of the Korean Society of Environmental Restoration Technology
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v.18
no.1
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pp.91-102
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2015
In connection with biodiversity that has recently become the topic, competition to secure biological genetic resources is being heightened all over the world. Korea also has a variety of efforts to secure and preserve plant genetic resources, and has recognized the importance of the function and role of arboretums. Arboretums in Korea, however, have the problems in terms of quality due to the rapid increase. One of the problems is shortages in experts who are essential for the proper functioning of arboretums. To solve the problem, the State introduced Gardener Training Program certification system and started to train gardeners. However, gardeners who have actually employed at arboretums are less than 20% and thus the problem of shortages in experts still exists. In this context, this study examined 44 registered arboretums in Korea to find out the current situation of experts; analyzed arboretum experts and the program certification system in view of relevant laws; and investigated the current situation of training programs being operated in three Gardener Training Program certification organizations. Finally, this study conducted a survey of 68 gardeners who completed the training program at Chollipo Arboretum and tried to suggest a plan for securing experts from the gardener training programs. The plan for utilizing the trained gardeners as experts in arboretums is as follows: First, legal standards for the employment of experts in arboretums should be strengthened. Second, it is necessary to evaluate training programs, in order to raise the reliability of arboretum experts' expertise. Third, official validity that can be honored in all arboretums should be granted to a certificate of program completion. Finally, networks of gardeners who completed the programs should be formed through follow-up management of them.
Background: As elderly population has been increasing, pharmacists need to possess special knowledge and skills to provide enhanced pharmaceutical care for senior patients. Purpose: This study aims to systematically review on (1) the certified geriatric pharmacists (CGP) system, (2) the curriculum related to geriatric pharmacy education, and (3) the CGP's performance in terms of clinical, economic and humanistic outcomes in the U.S. Method: The information related to CGP system and curriculum was obtained through the official websites of 'American Society of Consultant Pharmacists', 'Commission for Certification in Geriatric Pharmacy' and the selected pharmacy school samples. Articles about on the outcomes of pharmacist-provided cognitive services including Medication Therapy Management were searched through PubMed. Results: To gain the CGP credential, pharmacists need 2-year experience as pharmacist in advance and take the CGP examination. This certification must be renewed every 5 year. Most pharmacy schools provide geriatric-related curriculum through didactic or pharmacy practice classes for pharmacy students and certificate or dual degree in gerontology are given on completion. Most previous outcomes research reported that pharmacists have played a role in yielding favorable results regarding clinical, economic and humanistic outcomes for nursing facilities, hospitals and community pharmacy settings. Conclusion: Considering the organized CGP certification system and concrete educational courses established the basis for pharmacists to exert their ability for senior patients of the U.S., it is suggested to build a geriatric pharmacist credential model for pharmacists to provide the increasing elderly patients with the requisite safe and effective pharmacy care in Korea.
The rapid development of cloud computing and mobile internet service changes to an mobile cloud service environment that can serve and pay computing source that users want anywhere and anytime. But when user misses mobile device, the respond to any threat like user's personal information exposal is insufficient. This paper proposes cloud service access control model to provide secure service for mobile cloud users to other level users. The proposed role-based model performs access authority when performs user certification to adapt various access security policy. Also, the proposed model uses user's attribute information and processes before user certification therefore it lowers communication overhead and service delay. As a result, packet certification delay time is increased 3.7% and throughput of certification server is increased 10.5%.
Journal of the Korean BIBLIA Society for library and Information Science
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v.13
no.2
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pp.155-167
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2002
To get social recognition and the basis of development of public libraries in the 21st century, the knowledge information age, Public libraries must recognize their social role clearly and perform it effectively. For performance of advisable social role of public libraries, this study proposed that 1) establishment Library's Bill of Rights, 2) abolition of the function of‘reading room’of libraries, 3) reform of the assessment system and introduction of certification system for improvement in service quality, 4) an epoch-making improvement of library collections.
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