The Journal of Asian Finance, Economics and Business
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v.8
no.5
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pp.69-79
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2021
Good Corporate Governance (GCG) has been implemented by companies, especially companies that have gone public. However, many local companies still have not applied the principles of GCG. This study examines the implementation of the CG concept which is not fully implemented in family businesses in Indonesia. Besides, this research also aims to find out the role of the Internal Audit function in enhancing GCG practices. This research is a qualitative study that uses in-depth interviews, observation, and data triangulation, to gather evidence from exploratory case studies conducted in three family business firms. The results of this study found that CG is essential for the successful run of family businesses. After analyzing the data, we developed a new theory called Islamic Integrity Governance. The Internal Auditor plays a key role in improving GCG and a vibrant and agile internal audit function can be an indispensable resource supporting sound corporate governance. The internal auditor provides objective assurance and insight on the effectiveness and efficiency of risk management, internal control, and governance processes. Therefore, the Internal Auditor is an important pillar for effective and efficient GCG implementation. This theory concludes several concepts such as THTCL (Trustworthy, Honest, Transparent, Creative, Loyal). Internal auditors are needed because the concept of control is useful for improving GCG in business.
The purpose of this study was to analyze the types of lesson and its effectiveness with digital textbook. To address those goals, we had observed five classes of the primary school, which designated as a research pilot school for digital textbook. Based on the result of observation, 3 types of lesson with digital textbook were categorized: Teacher-directed lecture (type 1), Blended learning (type 2), and Flipped learning (type 3). Depending on the type of lesson was analyzed the positive and negative effectiveness by means of matrix analysis method. As a result, in Teacher-directed lecture (type 1), there was found out the participation of the lesson in atmosphere of stable and comfortable as positive experience, also digital textbook operating immature and boring as negative experience. In Blended learning (type 2), there was found out the fun by sharing the product and peer feedback, and flow by learning transfer as positive experience, also digital textbook operating immature and understanding the difference between assignments as negative experience. In Flipped learning (type 3), there was shown the positive attitude and ownership in the lesson as positive experience, also distracting and boring in the lesson when learner was excluded in participation as negative experience. Based on the results, we suggested some strategies for improving positive experience and protecting negative experience in the lesson with using digital textbook.
Purpose - This study aims to explore the success of Lotte Mart in the global market, as well as examining the factors related to its entry methods. Research design, data, and methodology - This study analyzed the differences between Lotte Mart and E-mart in terms of their market entry methods, based on references and secondary data. This study is based on qualitative research that analyzes actual cases. Based on the results, this study analyzed and discussed actual cases based on references and secondary data, including newspaper interviews on Lotte Mart. Results - Lotte Mart succeeded in adapting to local markets it did this by ensuring the use of both mergers and acquisitions (M&As) and greenfield methods. In contrast, E-mart utilized only greenfield methods. Conclusions - The findings of this study may not be generalized to all industries, as only Lotte Mart was examined using the case analysis method. Therefore, the successful market entry modes of various companies should be explored in terms of FDI.
Purpose of the War history's study is getting instruction by analyzing victory and defeat factor. This study is studied by qualitative form in war study mainly. In case recording literature is full, victory and defeat factor analysis is easy, but occasionally definite analysis that recording literature is feeble is difficult. Also, when it is battle result that escape common sense, about victory and defeat factor, various estimations are brought. As such example, there is Myeong-Ryang sea-battle at Japanese Invasion of Korea in 1592 and Korea(Cho-Sun) naval forces did big victory in 13 vs. 133 numerical inferiorities. This study presented method of study that using agent based simulation model for quantitative analysis of these victory and defeat factor.
Journal of the Korean Society for Library and Information Science
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v.34
no.4
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pp.123-142
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2000
The purpose of this study is to explore the culture of an academic library, fictitiously titled the New Millennium Library(NML). The study employed various research methods: pilot interviews with academic library workers, field observation at NML, a value survey conducted among NML workers and structured interviews with selected volunteers fromthe pool of survey respondents. Information gathered on the NML's culture is presented in a chart of five cultural dimensions and three organizational layers. The study is expected to inform library culture research as well as organizational culture research through a utilization of mixed methodology.
Journal of Family Resource Management and Policy Review
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v.19
no.1
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pp.93-109
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2015
This study explores interpretations of grandmothers' experiences rearing their grandchildren. For this study, 13 participants provided in-depth interview data, which was analyzed according to Spradely's ethnographic method. Based on the pattern of interpretations, nine concepts were classified into three categories: (i) repentance (compulsive decisions, passivity of the childrearing activity, non-compensation); (ii) sorrow (restrictions on everyday life, renunciation of occupational careers, worsened health); and (iii) satisfaction (decreased isolation in old age, proof of existence for their children, intimacy development with their grandchild). The results of this study show that grandmothers have a higher appreciation for the benefits of relational compensation than for personal cost. Some practical implications are suggested to improve family welfare.
The purpose of this study was to examine strategies which clothing manufacturers had employed to make themselves more competitive in the era of fast fashion. The Zimbabwean fashion industry is facing fierce competition from imported fast-fashion products which are lower priced and offer consumers a variety of designs from which to choose. The study made use of a qualitative approach with multiple case study design. In-depth interviews were used to gather data from participants, who were selected using the purposive sampling. The study found that clothing manufacturers had resorted to sub-contracting garment manufacturing work, promoting the buy-Zimbabwe campaign and developing in-house brands. This study offers insights into how the fast-fashion era has impacted the local fashion industry and unveils the practical solutions that local clothing manufacturers have embraced in a bid to remain operational and become globally competitive.
Background/Objectives: The purpose of the study is to derive a goal usable in the field by exploring the case management success experiences of case managers. Civil case managers state that what is still important in case management practice is qualitative change made in the practice process. Therefore, the study will deal with detailed contents about case management that civil domain case managers consider to be important. Methods/Statistical analysis: For data collection, the study used focus group interview on 20 professional case management social workers and used Grounded theory method by Glaser for data analysis. The analysis of collected data consisted of a process of finding the categories and characteristics of the research problem. Findings: As a result of analysis, 4 categories, 10 subcategories, and 25 elements were derived for success experiences of case management practice. The categories were divided into satisfaction and ability improvement of client, case manager ability improvement, establishment of organization and environment function, and multilateral trust relationship strengthening. Improvements/Applications: The results of this study further clarified the goal of field case management practice and it was suggested as a plan to reflect on future case management related institutions evaluation.
Kim, Hyun Kyung;Eun, Young;June, Kyung Ja;So, Ae Young;Kim, Hee Gerl;Eom, Mi Ran;Song, Yeon Yi;Choi, Eun Suk;Park, Ji Yeon;Kim, Hyoung Suk
Research in Community and Public Health Nursing
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v.25
no.2
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pp.85-96
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2014
Purpose: This study was performed to identify job competencies and needs for job education perceived by new community health practitioners. Methods: This study used a qualitative research design. Eight new community health practitioners participated in this study. Data were collected through in-depth interviews and analyzed using content analysis. Results: Five job competencies were identified in this study, including primary care, public health management, interpersonal relationship, teaching and counseling, and leadership. The contents of job education that they needed were management of major symptoms and chronic diseases, understanding and prescription of medications, emergency responses and care, management of endemic diseases, planning and management of public health programs, writing official documentsand computer works, and leadership training. The learning methods they preferred were connecting theory and practice, situation- or case-based learning, skill- or practice-based learning, and increased opportunities of clinical practice. Conclusion: The findings of this study provided the direction of job education for new community health practitioners. Job education for new community health practitioners needs to consider the job competencies and educational needs identified in this study.
Due to the 3 years and 4 months of corona, many things have changed throughout society, such as social activities, free movement, and lifestyle. One of them is the increasing public interest and demand for walking tours. Public awareness of health and leisure activities has increased due to lifestyle changes, aging, and urbanization following the spread of infectious diseases such as COVID-19, and demand for walking tour services is also increasing. As of 2019, nationwide About 560 'Walking Trails' of 1,849 courses were created, with a total length of 18,000 km. In this study, in a situation where social interest and necessity for walking tours are increasing, studies related to walking tours are reviewed, and sustainable management plans for walking tours are proposed. To this end, the concept and research trends of walking tours were examined through literature related to walking tours, and in-depth interviews were conducted with a total of 17 people, 8 visitors and 9 officials, with Ansan Daebudo Haesol-gil as the target. Visitors In-depth interviews with 180 contents were coded, and 147 effective contents were divided into 20 subcategories and organized into 7 upper categories. In-depth interviews with 101 stakeholders were individually coded, 96 effective contents were divided into 14 subcategories, and organized into 5 upper categories. After that, it was reviewed based on the contents organized through qualitative content analysis, and the Five implications were derived. The significance of this study is that the study was conducted on specific Haesol-gil in the suburbs of the metropolitan area. The limitation of this study was that more detailed investigations and considerations were not conducted on the positive and negative effects of walking tours on the Daebudo area. As a follow-up study, academic arrangements and case studies on regional regeneration through walking tours are required.
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[게시일 2004년 10월 1일]
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