The purpose of the study is to explore the experience of bullying in the workplace of nurses. The study period was April 1 2013 to July 5 2013. The subjects were 14 nurses who had experienced bullying at their workplace. Data were analyzed using Strauss and Corbin's grounded theory methodology. With data analysis, 139 concepts, 35 subcategories, and 13 categories were generated. "Disregard of presence by negatively learned inertia" was the central phenomenon for workplace bullying of nurses, and the core category was 'struggle to regain oneself'. This study will contribute to a change in individual and organizational awareness of bullying in the workplace by presenting a dynamic process of nurses experiencing bullying. Research is required on identifying workplace bullying status, monitoring methods and program development to reduce workplace bullying of nurses.
Journal of the Korean Society for information Management
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v.36
no.3
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pp.175-201
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2019
In the Fourth Industrial Revolution, students are required to develop in areas such as communication, logic, and creative thinking. Therefore, the university libraries need to develop new services so that students can grow up to be suitable for the new social situations. Havruta is an educational approach that can meet these needs and is one of the measures the university libraries want to apply. Thus, through 1) the investigation of the concept of Havruta, 2) the case study of domestic and foreign university libraries, and 3) interview of the Havtura-based service, this study 4) proposed the Havruta service applicable to the university libraries and 5) conducted a survey of operators and users on the awareness of the Havruta service, space, and contents of the Havruta service, and the willingness of the Havruta service. Results of the survey analysis revealed implications for the areas of the Havruta service - Havruta theme, group organization, textbook rental, simplication of space reservation, data sharing and motivation system.
This study aims to implement analyses of types of conflict perceived by teachers and coping methods. Researchers analyzed 561 survey responses of elementary and secondary teachers using independent t-test and ANOVA. Results are as follows. First, regarding perception of teacher conflict, there were statistically significant mean differences by teacher role, status, and location for conflict toward colleague, parents, and policy, by teacher role and status for conflict toward students, by location for conflict toward administrators, and by teacher role and location for conflict toward staff. Second, in regard to coping methods, gender and teacher status in coping methods for students and gender and teacher role in coping methods for policy showed different aspects in the number of responses. Researchers suggested principals' understanding organizational conflict and enhancing conflict management skills and teachers' discussing strategies for conflict resolution.
This study aims at analyzing the management strategy and performance of companies that have been pursuing Generational Diversity. The management strategies were examined in terms of production, organizational structure and skill development. Performance was then evaluated using Balanced Scorecard (BSC). We selected four Japanese companies that practice Generational Diversity between the younger(age less then 34) and older generation(age older then 65). Our findings suggest the following. The common management strategies of the four companies include 1) creating generation-diverse teams 2) ensuring flexible work arrangements and 3) providing skill training programs. These strategies have yield positive outcomes such as sales increase, cost reduction (financial perspective) and expansion of the market share (customer perspective). Non-financial performance includes improvement of product and service quality (internal business perspective) and skill improvement of both the young and the old workers (learning and growth perspective). This study provides practical implications to domestic companies for their successful management of generational diversity in workplace.
Journal of Korea Entertainment Industry Association
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v.14
no.3
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pp.83-91
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2020
The purpose of this study is to develop creativity-based creative convergence subjects for nursing students. For the purpose of this study, the procedures are conducted that the needs analysis, setting educational goals, segmentation of educational goals, selection of educational contents and organization by F. Bobbitt's curriculum development model and the creative convergence subject was developed through the verification process of the validity of experts. Through a theoretical review, the contents of education in creative convergence subjects consisted of converging with other areas, focusing on creativity. It was presented as a liberal arts subject with two credits, and as an educational method, an online class utilizing blended learning and offline classes centered on activities by teams were presented. In addition, the curriculum was divided into understanding, application, synthesis, and deepening so that students could understand the concept of creative convergence thinking and apply it through thinking techniques and strategies, and finally improve their creative convergence thinking abilities through team projects.
Journal of the Korea Institute of Information Security & Cryptology
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v.33
no.3
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pp.527-535
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2023
To develop experts capable of responding to cyber security incidents, numerous institutions have established cyber training facilities to cultivate security professionals equipped with effective defense strategies. However, these challenges such as limited resources, scenario-based content development, and cost constraints. To address these issues, this paper proposes a virtual infrastructure variation generation framework. It provides customized, diverse IT infrastructure environments for each organization, allowing cyber defense trainers to accumulate a wide range of experiences. By leveraging Infrastructure-as-Code (IaC) containers and employing Word2Vec, a natural language processing model, mutable code elements are extracted and trained, enabling the generation of new code and presenting novel container environments.
For this case study of gifted education, two classrooms in two locations, show life in general of the gifted educational system. And for this case study the identity of teachers and the gifted, help to activate the mathematically gifted education for these research questions, which are as followed: Firstly, how is the gifted education classroom life? Secondly, what kind of identity do the teachers and gifted students bring to mathematics, mathematics teaching and mathematics learning? Being selected in the gifted children's education center solves the research problem of characteristic and approach. Backed by the condition and the permission possibility, 2 selected classes and 2 people, which are coming and going. Gifted education classroom life, the identity of teachers and gifted students in mathematics and mathematics teaching and mathematic learning. It will be for 3 months, with various recordings and vocal instruction between teacher and students. Collected observations and interviews will be analyzed over the course of instruction. The results analyzed include, social participation, structure, and the formation of the gifted education classroom life. The organization of classes were analyzed by the classes conscious levels to collect and retain data. The classes verification levels depended on the program's first class incentive, teaching and learning levels and understanding of gifted math. A performance assessment will be applied after the final lesson and a consultation with parents and students after the final class. The six kinds of social participation structure come out of the type of the most important roles in gifted education accounts, for these types of group discussions and interactions, students must have an interaction or individual activity that students can use, such as a work product through the real materials, which release teachers and other students for that type of questions to evaluate. In order for the development of meaningful mathematical concepts to formulate, mathematical principles require problem solving among all students, which will appear in the resolution or it will be impossible to map the meaning of the instruction from which it was formed. These results show the analysis of the mathematics, mathematics teaching, mathematics learning and about the identity of the teachers and gifted. Gifted education teachers are defined by gifted math, which is more difficult and requires more differentiated learning, suitable for gifted students. Gifted was defined when higher level math was created and challenged students to deeper thinking. Gifted students think that gifted math is creative learning and they are forward or passive to one-way according to the education atmosphere.
Probiotics and their products, such as yogurt and cheese have been widely consumed in many countries with proven health benefits including anti-microbial activity and anti-diarrheal activity. LHFM (Lactobacillus helveticus - fermented milk) is a processed skim milk powder, fermented by a probiotics, L. helveticus IDCC3801. In the present study, we aimed to investigate the neuroprotective effects and the cognitive improvements of LHFM. LHFM itself did not show any cytotoxicity to the human neuroblastoma cell line, SH-SY5Y; however, it dose-dependently protected against glutamate-induced neuronal cell death. LHFM also attenuated scopolamine-induced memory deficit in Y-maze and Morris-water maze. In the analysis of hippocampus after a behavior test, LHFM significantly increased the acetylcholine level and also inhibited acetylcholine esterase activity. Therefore, the raised acetylcholine release partially contributes to the improvement of learning and memory by a treatment with LHFM. These results suggest that LHFM is an effective material for prevention or improvement of cognitive impairments caused by neuronal cell damage and central cholinergic dysfunction.
The purposes of this study are to examine the effects of learning, which was applied TRIZ's 40 inventive principles, on the improvement of learners' creativity and to offer basic information that would be necessary to study on Inventive Education in Technology Education. In order to achieve the purposes, objects were divided into two groups, experiment group(74 students) and control group(67 students), who were from B Middle school in Daejeon. Creativity Self-Assessment and Student Inventive Rating Scale were used as tools for research so that we could find the homogeneity in two groups. An applied design method was nonequivalent control group pretest-posttest design. This study was performed for 2 hours on the 1st and the 3rd Saturday in every month from the 3rd week of March, 2006 to the 3rd of July of 2006, and total researching period was 9 weeks. In that time, the students were required to learn 40 inventive principles. The results from this study are as below. (1) Applying TRIZ's 40 inventive principles had a positive effect on students' CQ(creative quotient), as influencing on the subordinate factors of creativity, such as, originality, germinal, trasformational, value, attraction, expressive power and organic systemicity. However it didn't have any effect on adequateness, properness, merit, complex and elegance. (2) Applying TRIZ's 40 inventive principles had a significant effect neither on CQ by sex, nor on the subordinate factors of creativity, except for originality and expressive power. Based on the results of the experiment, below suggestions were made to promote the application of TRIZ's 40 inventive principles to Technology Education. (1) Although this study was performed by using development activities, it is necessary to study more systemically to apply 40 inventive principles to regular subject in Technology Education. (2) As creativity was very important in Technology Education, there should be studies on the various types of inventive principles and techniques for Inventive Education in Technology Education.
Journal of the Korean Society of Earth Science Education
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v.16
no.2
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pp.210-223
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2023
This study developed elementary and middle school career education programs linked to science subjects and local natural resources, and explored learning effects and implications for developing and operating career programs. In order to achieve the research purpose, a 10-hour career education program using local natural and social resources was developed and applied to 25 elementary and middle school students in rural areas. As a result of the study, most of the elementary and middle school students who participated in this study were not well aware of the natural and social resource value of the area where they lived. Therefore, when developing and operating a regional-based career education program for elementary and middle school students in rural areas, it is necessary to operate a separate teaching/learning activity time so that students can fully know the natural and social information and resource values of the region. In addition, in order to enhance students' participation and interest in career education programs, it is necessary to organize the operation of the program in groups, not individuals, and to guide students in detail by dividing the program's performance process into several sub-steps. Finally, the core material of regional-linked career education-related programs focused more on their own content, that is, agricultural products grown by parents, and future job settings were higher in start-ups that directly operate companies such as travel agencies and manufacturing companies. Given the recent emphasis on career education in the curriculum, it is suggested that local students should pay more attention to finding materials with local resource value in the field of geoscience, which is closely related to natural resources, and developing and operating them as career education programs linked to local resources.
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[게시일 2004년 10월 1일]
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