Journal of the Korean Society for Library and Information Science
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v.45
no.2
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pp.277-308
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2011
The purpose of this paper is to suggest advanced methods for the promotion of a reading culture for children and young adults. For this purpose, the study investigated and analyzed domestic and overseas reading policies and activities, and collected extensive opinions from public officials, teachers, librarians, activists of reading campaign, parents, children, and young adults. Based on the results, this study proposes the following: to establish the basic policy direction, to build the infrastructure of reading culture environment, to set up the dedicated organization, and to suggest the vision, goal, strategies, and tasks on the promotion of a reading culture for children and young adults.
The purpose of this study is to identify Hierarchical Culture of construction enterprises, Empowerment, and Organizational Effectiveness through empirical research. To perform this study, we carried out a survey targeting executives of construction companies in Seoul, metropolitan area, and non-metropolitan area. For analyzing, SPSS Statistical Techniques, Reliability analysis, Factor analysis, Multiple Regression analysis were used. The results of the study are as follows. First, the Hierarchy of the Culture affects significantly positive (+) on Organizational Effectiveness. Second, Hierarchical Culture affects the significantly positive (+) to the Empowerment. Third, Hierarchies and Cultural Empowerment was found to significantly affect the positive (+) on Organizational Effectiveness. Based on the conclusions, Hierarchical Culture of the domestic construction industry has a significant impact on Self-determination and the goal of consciousness among employees. In addition, this is helpful in Job Performance and Organizational Commitment.
This study analyzed and verified panel data based on CSMAR (China Stock Market & Accounting Research) DB from 2002 to 2014 in order to find out significant differences of conservative accounting before and after Chinese companies adopted international accounting standards. Financial changes in companies can occur at the point of change in accounting standards, and as the difference would affect conservative accounting, it is important to understand conservatism in financial transaction. In this study, earnings per share and price, return on equity, and debt ratio were measured. As a result of analysis, conservative accounting has increased after the introduction of accounting standards, and as the debt ratio was higher, the proportion of conservative accounting was higher. Thus, at a certain point of change in accounting standards, companies apply conservative accounting in order to improve reliability in an unstable future financial environment. Therefore, this study is expected not only to practically influence business practice in changes in GAAP rules but also to provide useful guidance for future studies.
It has been expanded the bandwidth of data usages due to the rapid developments of information technology and infra hardware and then it was proposed to new paradigm of Big Data era. It has a trend to increase a Big Data technology and its performance gradually, thus enterprises have realized the importance of Data and the movement to take advantage of Big Data becomes active. This study has been performed to verify the importance through select the factors in order to active adoption of Big Data technology and utilization when enterprises use Big Data. It was selected that Big Data characteristic factors are the natures of predictability, manageability, affordability, competitiveness, creativity, responsiveness and supportability on the study. It is verified and showed that manageability were influenced to introduce Big Data in order, at the result of survey and statistics for enterprise practitioners who have big data experience.
This study analyzed and compared the accounting earnings quality after the adoption of K-IFRS, targeting the stock exchange-listed firms (KOSPI, KOSDAQ). The analysis first revealed that KOSPI had higher quality accruals, and better persistence and predictability of the reported earnings and cash flows, compared to KOSDAQ. Second, in both KOSPI and KOSDAQ, the predictability of future cash flow showed that the accounting earnings was better than the cash flows. Third, for the persistence and predictability of earnings associated with the degree of accruals, in KOSPI and KOSDAQ both all, groups with better accruals quality had greater persistence and predictability of earnings, and a better future cash flow predictability of accounting earnings.
In this paper, we attempted to theorize the synergy effect between the value creating attributes for digital convergence model in the service industry. Our investigation is based upon contingency fit theory to understand the strategic fit for the two inherent value attributes of fixed and mobile value, as well as resolving fundamental limitations of service processes. Empirical validation of the derived research model is analyzed using hierarchical regression method. The results indicate that the relative advantage of each value creating attributes are strongly associated with the characteristics of domain service industries, and compatibility is critical to user adoption of convergent service model. Moreover, the less significant statistical impact of the synergy between mobile and fixed value attributes and others implies that each value attribute uniquely contributes to particular IT convergence model, which thereby offers critical insight that focusing the convergent value in conjunction with specific application domain is the most appealing managerial focus. The findings provide useful insight for the further research in IT based industry convergent business model areas.
The purpose of this study is to investigate factors related to use-diffusion of Nscreen service as well as consumers' lifestyle and media usage of Nscreen service, which is fundamentally changing both the competitive landscape for business and the daily lives of consumers. The data of 1,524 consumers used in this study were drawn from the first Korea Media Panel Study in 2012 of Korea Information Society Development Institute. This study categorized adopters depending on the usage rate of contents and the variety of media platforms they used. Consumers using various media platforms enjoyed more categories of contents provided by Nscreen services. The variety of media platforms was useful in grouping users to explain the difference between the groups in terms of lifestyle activities. Based on the factor analysis and cluster analysis based on the consumers' lifestyle to find out different characteristics of each clusters, the result elicited some implications.
The 'Collaboration Marketing' is at its prime in domestic-cosmetic market. It is one of the most well known strategic marketing methodologies that maximize customers' attention by combining visual images or illustrations with market's current best selling products. The ultimate goal of my study relies on analyzing the correlation between 'Collaboration Package-Design (CPD)' and customer's actual purchase. Literature research was conducted as the primary step for theoretical basis, while the secondary step mainly deals with three different types of existing 'collaboration marketing' in the worldwide cosmetic market. Lastly, an empirical study through hypothesis test, survey and in-depth interview was conducted. As the outcome of study, two among three hypothesis have been proven while 'Character collaboration' which based on the concept of 'Kidult' (combined concept of Kid and adult) is the most popular tool. This study supports the idea that consumers get more influences from 'image and scarcity' of CPD rather than the actual function or performance of cosmetic products.
Online recruitment services have emerged as one of the most popular Internet services, providing job seekers with a comprehensive list of jobs and a search engine. But many recruitment services suffer from shortcomings due to their reliance on traditional client-pull information access model, in manay cases resulting in unfocused search results. Worldjob+, being operated by The Human Resources Development Service of Korea, addresses these problems and uses Splunk, a platform for analyzing machine data, to provide a more proactive and personalised services. It focuses on enhancing the existing system in two different ways: (a) using personalised automated matching techniques to proactively recommend most preferrable profile or specification information for each job opening announcement or recruiting company, (b) and to recommend most preferrable or desirable job opening announcement for each job-seeker. This approach is a feature-free recommendation technique that recommends information items to a given user based on what similar users have previously liked. A brief discussion about the potential benefit is also provided as a conclusion.
This study identifies the effects of HTML5 service quality on the use intention of smart learning and present the policy implications through empirical studies. This study select assurance, reliability, tangibles, responsiveness, empathy as independent variables of HTML5 service quality and also select perceived usefulness, degree of perceived ease of use as parameters and select use intention of smart learning as dependent variables. The control variables such as learning devices, service, learning place, use age, use times are adapted. As a result of analysis by applying the structural equation model, it was estimated that the reliability of HTML5 service quality, tangibles affect negatively on perceived ease of use, but reliability, assurance, tangibles, empathy, responsiveness of HTML5 service affect positive impacts on perceived usefulness, and also certainty, empathy, responsiveness was identified as positive impacts on the perceived ease of use. It was proven that perceived ease of use effect positive on the perceived usefulness and also usefulness or ease to use have positive effects on the usage intention of users.
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[게시일 2004년 10월 1일]
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