Abstract
Unlike profit-seeking businesses, hospitals provide medical services to promote the public good in a way, and they need a reform of management to ensure sustainable growth in fast-changing medical environments. The key to the managerial reform is enhancing efficiency, and inefficient managerial practices and factors affecting that should be grasped first of all to boost the efficiency of hospital management. But evaluation methods that are prevalent in the private sector are hardly applicable to hospitals. The purpose of this study was to assess hospital efficiency by using a data envelopment analysis(DEA). The 2006 data on 74 residency training hospitals with 500 beds or more were analyzed. The selected input variables included the number of bed, the number of doctors, the number of nurses, the number of medical technicians, personnel expenses, management cost and materials cost. And the selected output variables were the yearly number of outpatients, the yearly number of inpatients, the number of operation cases and earnings. In addition, the influence of the type of hospital establishment, location, the year of foundation and the type of hospital on hospital efficiency was checked as well.
병원은 이윤추구를 목적으로 하는 기업과 달리 공익성을 위하여 서비스를 제공하는 측면이 강하다. 하지만, 변화하는 의료환경 속에서 지속적인 성장을 위해서는 경영혁신이 필요하다. 병원의 경영혁신에서 핵심적인 내용은 효율성을 제고하는 것이다. 이를 위해 우선 병원 내부적으로 비효율성이 어떻게 나타나고 있으며 이에 영향을 미치는 요인이 무엇인지 파악하는 것이 필요하다. 그러나 병원의 효율성 평가는 민간부문에서 활용되고 있는 평가방식을 적용하기가 어렵다. 따라서 이 연구에서는 DEA 기법을 이용하여 종합병원의 효율성을 평가하였다. 국내 500병상이상 수련병원 74개를 대상으로 2006년 자료를 이용하여 분석하였다. 분석에 사용된 투입변수는 병상수, 의사수, 간호사수, 의료기사수, 인건비, 관리비, 재료비를 산출변수는 연외래환자수, 연입원환자수, 수술건수, 입원 및 외래 수익을 사용하였다. 또한 병원의 설립형태, 소재지, 설립년, 병원유형에 관해서 효율성에 어떤 영향이 미치는가에 대해서도 검토하였다.
