We sought to extend the shelf-life of Alaska pollack Theragra chalcogramma sikhae while maintaining quality. We compared the chemical, microbiological, and organoleptic characteristics of sikhae prepared under four different conditions. Control fish were fermented at ambient temperature ($21{\pm}2^{\circ}C$); other samples were stored at $5^{\circ}C$ after fermentation at ambient temperature for 36 h (A1), 60 h (A2), and 84 h (A3). Volatile basic nitrogen and amino-nitrogen levels, and total acidity increased with fermentation time in all samples, but the pH fell, attaining a relatively lower level in the control than in other samples. Over 90% of all viable cells were lactic acid-producing bacteria; this proportion did not change significantly during fermentation. In terms of texture, only hardness was affected by fermentation. The hardness of the control fell more rapidly than did that of the other samples. In terms of sensory evaluation (the acceptance test and quantitative descriptive analysis [QDA]), A2 was superior to other samples after fermentation for different times; A2 maintained limited salability (6 points on the relevant index) for up to 17 days of storage.
This study aimed to make stock for purpose of reducing visual image, and the stock was used with two-spotted cricket as general food material of edible insects. According to the results, color value was darkest and brownest with increased boiling time, salinity and $^{\circ}Brix$ increased significantly (p<0.001). With increased boiling time, pH and moisture content was the lowest. In the total content of free amino acids was highest in 45 min with boiling time. The quantitative descriptive analysis of two-spotted cricket stock was evaluated, which was the strongest with increased boiling time, and acceptance test was best results in TCS45. Therefore, it was possible to produce stock with excellent sensuality which was used by high-pressure method for 45 in making a two-spotted cricket stock. It was judged that making insects food can reduce visual aversion as stock. So, the possibility of food ingredient was identified so that two-spotted cricket led to the increase of domestic interests.
The purposes of this study were to evaluate the quality of hospital food services in view of patients in orthopedic wards and accomplish the quality improvement in hospital foodservice operations. Quantitative questionnaires for patients containing foodservice satisfaction and demographic information were developed. A survey of 8 general hospitals was undertaken and detailed information was collected from 290 patients in orthopedic wards. The collected data were processed using the SAS PC 6.12 for descriptive analysis, t-test. In demographic information of patients, 32.6% was over 50 years old and 31% was hospitalized over 30 days. 80% of patients was taking normal diet. 47.7% and 47.9% of patients showed moderate appetite and moderate pain respectively. The overall satisfaction score for patients was 3.24 out of 5, showing slightly higher level than the average score(3.00). According to foodservice involvement scores of patients, they were divided into two groups which were high involved group and low involved group. Two groups showed significant differences in taste of meals, variety of menu, punctuality of meal times, temperature of meals and portion size. The foodservice involvement factor which affected significantly patient foodservice satisfaction was 'kindness of foodservice staff'.
This study was conducted to determine the appropriateness of the indicators and items on teacher evaluations for professional development and to provide insight for their improvement. To accomplish this, the perception of the importance and performance frequency of 318 nutrition teachers regarding their roles inherent in the indicators and items were evaluated through a survey questionnaire based on a five-point Likert scale. The quantitative data were analyzed using descriptive statistics and a paired t-test. In addition, the reflective analysis and constant comparison method were employed to analyze the responses to the open-ended questions asking problems in the indicators and items. The results revealed that the mean scores for the importance and performance frequency of most indicators and items were over four points, which implies that most indicators and items are appropriate for evaluating the job tasks of nutrition teachers. However, it was suggested that a few items be revised or removed for their improvement and appropriateness. This study concluded that nutrition teachers should have more chances to provide nutrition education for students to enable them to perform as teachers and not simply dietitians.
Kim, Jung A;Chu, Min Sun;Kwon, Kyoung Ja;Seo, Hee Kyung;Lee, Soon Neum
Journal of Korean Clinical Nursing Research
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v.23
no.1
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pp.40-53
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2017
Purpose: The purpose of this study was to identify core competencies for new nurses and valuate the appropriateness and capability of core competencies. Methods: Mixed method was applied for the study. Qualitative data were obtained from preceptor and nurse manager utilizing an open-ended survey question and qualitative data analysis was conducted. The quantitative data were collected from 238 nurses (79 new nurses, 78 preceptors, 81 nurse managers) and descriptive statistics, ANOVA, $x^2$ tests were applied. Results: Three themes (20 contents) were identified as core competencies: competency as an employee, competency to perform nursing care for patient, competency to maintain nursing expertise. New nurses recognized themselves as having higher competency as an employee and to perform nursing care for patient when compared to nurse managers. Conclusion: The findings identified core competencies for new nurses need to be reflected to developing human resource management strategies for hiring new nurses.
The purpose of this study was to apply molecular gastronomy and spherification methodology to persimmon deserts. We prepared 'persimmon calcium alginate beads' and investigated their physical and sensory characteristics by adding different concentrations of sodium alginate (0.4, 0.6, 0.8, and 1.0%). Lightness and yellowness decreased significantly as the concentration of sodium alginate increased. However hardness, springiness, chewiness, cohesiveness, and resilience but not adhesiveness tended to increase as the concentration of sodium alginate increased. The thickness of the beads increased as the concentration of sodium alginate increased. In contrast, the thickness of the membrane decreased as the concentration of alginate increased from 0.8 to 1.0% suggesting that the amount of sodium alginate had reached a critical point. Quantitative descriptive analysis showed that voluminosity, springiness, hardness, chewiness, and residue tended to increase as the concentration of sodium alginate increased. Overall preference reached a peak at 0.4% sodium alginate.
Journal of Korean Academy of Nursing Administration
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v.22
no.2
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pp.119-128
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2016
Purpose: The purpose of this study was to investigate the relationship among work environment of nursing, nursing organizational culture, demands at work and the emotional labor in clinical nurses. Methods: A convenience sample of 241 registered nurses was obtained from two hospitals. Data were collected by a self-administered questionnaire during December, 2014. Data were analyzed using descriptive statistics, t-test, one-way ANOVA, Pearson correlations and multiple regression with SPSS/WIN 21.0. Results: The mean score for emotional labor was $3.36{\pm}0.48$, for work environment of nursing, $2.44{\pm}0.36$, and for innovational-orientation, $2.95{\pm}0.56$: Relation-orientation, $3.34{\pm}0.62$, Task-orientation, $2.95{\pm}0.53$, and hierarchy-orientation, $3.41{\pm}0.49$, The score for quantitative demands was $3.02{\pm}0.56$, and for work pace, $3.76{\pm}0.76$. In multivariate analysis, factors related to emotional labor were work environment of nursing, innovational-orientation and work pace. Conclusion: Findings from this study indicate the need to evaluate and improve the work environment for nurses to decrease emotional labor.
This study was conducted to investigate the sensory and physicochemical properties of beef consomme made with different boiling times (1, 2, 3 and 4hrs). The sensory properties were evaluated with respect to both the acceptability (color, smell, mouth feel, taste, overall acceptability) and intensity characteristics (color, smell, clarify, taste). From the results, the 3hr treatment was most favored for color, smell, mouth feel, taste and overall acceptability, from the sensory evaluation tests. According to a quantitative descriptive analysis of the sensory evaluation for the product, the color, smell and taste gave higher scores with increases in the boiling time. As for the physicochemical characteristics, the pH was increased with increasing boiling time. The reducing sugars, turbidity and viscosity increased with increasing boiling time. The colorimetric lightness values (L) decreased, and redness (a), yellowness(b) and color difference values (ΔE) increased with increasing boiling time. There were 18 free amino acids identified; the alanine, glutamic acid, arginine and leucine contents were high in the free amino acids of the consomme made with different boiling times. There were 3 free sugars identified, glucose, fructose and sucrose. The free sugar contents increased with increasing boiling time. There were changes in the mineral contents of the consomme made with different boiling time; with high K, Na and P contents. The mineral contents increased with increasing, boiling time. The results showed the consomme made by boiling for 3hrs was superior in both its sensory and physicochemical qualities.
MUNTAHANAH, Siti;KUSUMA, Hadri;HARJITO, D. Agus;ARIFIN, Zaenal
The Journal of Asian Finance, Economics and Business
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v.8
no.5
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pp.697-706
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2021
This quantitative study aims to examine the effect of family ownership on company performance empirically. Specifically, this study examines the moderating effect of corporate governance on the relationship between family ownership and company performance which has never been explored in the previous studies. This study's main target population was all listed companies in the Indonesian Capital Market Directory (ICMD) for 2008-2018. The study used criteria, namely data completeness, to measure research variables and obtained 2996 data or firm-year observations. The research contingency model to test the proposed hypothesis was the General Moment Method (GMM). The study presents the results of data descriptions shows the average, median, maximum, minimum, and standard deviation values for each variable. The descriptive data shows that family ownership is common in Indonesia: 64% of 244 companies in the sample. The inferential analysis results using a multiple regression model test show that family ownership significantly reduces company performance. However, corporate governance proxied by the board of directors, managerial risk profile, and independent commissioners significantly moderate the relationship between family ownership and company performance. Besides, the managerial risk profile and independent commissioners strengthened while the board of commissioners' presence weakened the effect of family ownership on performance.
HAQUE, Tasnuba;SIWAR, Chamhuri;GHAZALI, Rospidah;SAID, Jamaliah;BHUIYAN, Abul Bashar
The Journal of Asian Finance, Economics and Business
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v.8
no.2
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pp.643-655
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2021
This study investigated the effect of the Amanah Ikhtiar Malaysia (AIM) microfinancing on the economic, social, and household empowerment of women borrowers in Malaysia. The study used a quantitative approach based on primary data. For this study, the participants comprised 384 AIM borrowers from Terengganu, Kelantan, and Pahang in the east coast region of Malaysia. Purposive stratified random sampling was used as well as the Krejcie and Morgan method to count the number of samples. Descriptive statistics and the Women Empowerment Index (WEI) were used in the analysis. The study findings reveal that AIM microfinancing affects the economic, social, and household empowerment of women borrowers in Malaysia. However, in comparing the three categories, women enjoyed more freedom in social and household decision-making than in economic decision-making. The present study recommends policies for the successful and effective operation of microfinance programs by providing the necessary guidelines for the control of AIM loan for women borrowers; increasing income-generating activities, sufficient access of credit, and proper education for the borrowers; and giving economic freedom of choice with necessary skill training policymaking options for the government and NGOs with the aim to improve the total household income and empowerment of the microcredit borrowers in Malaysia.
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[게시일 2004년 10월 1일]
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