Facing the globalization of world economy, intense market competition, radical change of information technology, firms are obliged to create a new type of organizations characterized by flexibility and adaptability to new and dynamic environments. This paper reviews the theories of complexity in physics briefly and discusses the implications of them on the management of business organizations. It analogizes the core concepts from complexity theories such as cooperative phenomena, self-organization, adaptation, positive feedback, and butterfly effect, and attempts to identify their implications on business management. Particularly, it suggests principles of 'Fractal' management which apply the fractal structure to the business organization.
The purpose of this study is to explore how citizens perceive application of the metaverse platforms for city marketing and investigate factors that affect overall attitude for citizen relationship management in the public sector. In particular, this study investigates the following: i) how factors including perceived city brand value, public service, emotional value, experience, personalization, economic value, social value, and cultural value on overall attitude and ii) how overall attitude affects intention to use of metaverse for the public sector and citizen satisfaction. This study conducted an online survey with the assistance of a well-known research firm. This study applied factor, ANOVA, and regression analysis to test hypotheses. The results found that effects of perceived city brand value, emotional value, information, economic value, social value, and cultural value on overall attitude toward metaverse application for the public sector showed significance. The results provide managerial and policy implications for the public sector on how to apply metaverse to provide public services and enhance engagement with citizens. The results also provide implications which aspects should be considered to enhance citizen relationship management and to build the better city brand value by applying metaverse.
Smart tourism, a promising development trend for destinations, has drawn growing attention from practitioners and academics. Extant research has laid a solid theoretical foundation on the roles of technology and effects of smart tourism on tourists. However, little is known about structured and profound implications for a destination's smart tourism development. Thus, by selecting Hong Kong as a case city, this study proposes a framework of implications for smart tourism development. A qualitative approach was employed to gain insights from smart tourism stakeholders. Results shed light on nine elements that boost the smart tourism development of destinations. These nine elements serve as a significant reference for policy-making. Several theoretical and practical implications are provided for scholars, practitioners, and policy makers.
Barnes, Victor Rex;Swaine, Mike D.;Pinard, Michelle A.;Kyereh, Boateng
Journal of Forest and Environmental Science
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v.36
no.4
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pp.298-310
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2020
Fuel management can play enormous role in fire management in tropical dry forests. However, unlike the temperate forests, knowledge on implications of different fuel management methods in tropical forests is often inadequate. In this study, the implications of prescribed burning and hand thinning treatments on implementation cost, fuel loading and post-treatment fire behaviour were tested and compared in degraded forests and teak plantations in two forest reserves of different levels of dryness in Ghana. The study found that prescribed burning was less expensive (62.02 US Dollars ha-1) than hand thinning (95.37 US Dollars ha-1). The study also indicated that the two fuel management methods were able to reduce fuel loading in degraded forests and teak plantations. However, prescribed burning was more effective in reducing fuel loading than hand thinning. While the relative change of fuel reduction was 13% higher in prescribed burning than the hand thinning in degraded forest, it was 41% higher in prescribed burning than hand thinning in teak plantations. The fire behaviour of post-treatment experimental fire was also lower in prescribed burning than the hand thinning and control plots. Fuel management, therefore, has a great potential in fire management in degraded forests and teak plantations in Ghana.
Purpose: The purpose of this study is to provide implications for virtual golf safety management in Korea through the literature review of current safety issues of virtual golf industry. Research design, data, and methodology: This study employed a qualitative approach to review prior studies and related documents presenting current safety perspectives of virtual sports facility management. First, the study reviewed the experiences of virtual golf players and safety criteria suggested from previous literatures. Second, two experts in sport facility management reviewed the manuscript including implications and provided their opinions including major implications and insights for virtual sport industry. Views of experts were added to the final manuscript. Results: This study found that installation standards and safety and hygiene standards by industry are enacted for the safety management of sports facilities, however, there is a need for standards to be adjusted because the contents are general, abstract, and lack detail, thus causing difficultly to secure effectiveness. Conclusions: For virtual golf courses, it is necessary to develop a safety inspection checklist that suits the characteristics of indoor virtual golf. In this line, safety criteria need to be developed with the consideration of characteristics of screen golf to establish an efficient safety management system and create a safe use environment.
Quality of care and patient safety have become today's agenda for healthcare industry in worldwide. This paper describes experiences to improve quality of care and patient safety in USA and identifies some future tasks for better implementation of quality improvement efforts. The paper concludes with a discussion of the implications for Korean healthcare system.
Internet-based EDI is emerging as a prominent substitute technology for traditional VAN-based EDI technology. The strength of this new technology is based on the explosive growth of Internet community, low "fixed-rate" Internet expense and "globally" open base of its participants. These strengths of Internet-baed EDI bring vast new opportunities for enterprises and thus. have as much implications for IT managers. However, Internet-based EDI technology has, at least by now, several drawbacks too. Most of these drawbacks also comes from the fact that it has its structural base on the Internet. Managers should carefully consider these drawbacks and hidden costs before adopting or switching to this attractive new technology. This presentation attempts to address major trends of Internet-based EDI and its implementation, opportunities and threats of the changes in technology, factors to consider in adopting this technology, and several managerial and strategic tradeoffs and implications of Internet-based EDI for IT managers.
International journal of advanced smart convergence
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v.11
no.2
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pp.142-152
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2022
We study confirmed the relationship between the adversity index, entrepreneurial orientation, and organizational learning competency perceived by organizational members as follows. First, the adversity index showed a positive (+) effect on entrepreneurial orientation (hypothesis 1) and organizational learning competency (hypothesis 2). Second, the entrepreneurial orientation was statistically significant in organizational learning competency (hypothesis 3). Third, the partial mediating role of entrepreneurial orientation (Hypothesis 4) was confirmed in the process of the adversity index affecting organizational learning competency. Meanwhile, the main implications of this study are as follows. First, it is the aspect that provides additional theoretical implications in the reality that studies on the adversity index and entrepreneurial orientation that affect organizational learning competency are lacking. Second, it is the aspect that the importance of adversity index and start-up orientation was confirmed in improving organizational learning competency based on securing differentiated competitiveness for the advancement of the organization's sustainability management system. In addition, it is the aspect of drawing practical implications for strategic human resource management and human resource development to systematically improve it.
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[게시일 2004년 10월 1일]
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