In this paper, we propose a novel dynamic subchannel grouping (DSG) algorithm to maximize the system capacity considering intended proper outage probability for the downlink of enterprise small-cell networks (ESNs). In the proposed DSG scheme, a local gateway (LGW) which is installed in a building dynamically divides the frequency bandwidth into different numbers of subchannel groups (SGs) based on the numbers of small-cell access points (SAPs) and small-cell user equipments (SUEs) per floor. Then, the LGW assigns the SGs to SAPs and the SAPs allocate them to their serving SUEs. Through simulation results, we show that the proposed DSG scheme is appropriate for the ESNs compared to the conventional small-cell networks in which all SAPs use the number of fixed SGs in terms of the system capacity and outage probability.
Journal of the Korean Operations Research and Management Science Society
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v.31
no.2
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pp.1-13
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2006
To rapidly respond to uncertainties in the business environment whilst remaining competitive, every organization needs to be able to successfully introduce and manage organizational change. Cognizant of the role of information systems (IS) as an enabler of organizational change, many organizations have paid attention to Enterprise Resource Planning (ERP) systems for successful organizational change primarily because of their change-driving forces across organizations. This study focuses attention on the role of readiness for change in the ERP systems adoption. Readiness for change described as views about the need for organizational change is posited to be an antecedent of two expectancies about the system, performance expectancy and effort expectancy, which lead to actual system use. Based on data gathered from the users of the ERP systems, structural equation analysis using LISREL provides significant support for the proposed relationships.
Journal of Construction Engineering and Project Management
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v.1
no.3
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pp.18-27
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2011
Although information communication technology (ICT) is long regard as very useful tool in today's construction engineering and project management environment, organizations must not only operate based upon its original setting, but also requires on-going observation, additional features and fine-tuning actions before the desirable outcome can be achieved. However, it is a very common phenomenon that organizations purchase the licensed "off-the-shelf-software" package and customize it to suit their own business need. Due to the incapability of such software and inefficient customization, the possible result is making that ICT tool not user-friendly and sometimes the whole system becomes obsolete. The purpose of this paper is to review and report those actions taken (between February 2006 and December 2010) by a construction organization to enhance the performance of its Enterprise Resource Planning (ERP) system launched in December 2002. Such actions include: improving data inputting method; removing the transition bottleneck; introducing crystallization function; revising the organization's "Delegation and Limits of Authority"; publishing the "League Table" amongst users; integrating the 3D Mode into the system and upgrading hardware. Whilst the ultimate goals of such system are well beyond the time limit of this research study, an obvious interim result, achieved by this case studied organization, was winning a landmark project worth US$500 million after the ERP system was functioned properly and effectively. Their experience and success becomes an exemplar which can be borrowed by those companies, from managerial perspectives and as a roadmap, planning to adopt information technology (IT) strategy and use ICT tool in the construction engineering and project management framework. Singapore, where public housing provisions have been a major concern of their citizens as the building stock gets older.
Journal of the Korea Society of Computer and Information
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v.12
no.6
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pp.279-286
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2007
The competitiveness of a corporate has always been an endeavor factor in the field of Business Management and with introduction of computer, various system; Decision Support System. Executive Information System. Management Information System has dramatically improved the competitiveness. According to the environmental change, organizational complexity. rapid information technology development. it is accelerated to introduce the Enterprise Resource Planning(ERP) System. ERP System is considered as an important tool for management innovation. Korean enterprises have been adopting ERP to reinforce competitive power and to realize global standardization in recent years. This study on the performance of ERP Systems is designed to take a look at the importance, outcome factors of information system, the quality measurement of the information system, and breaking the quality of the information system into system quality, information quality.
Journal of Korea Society of Industrial Information Systems
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v.15
no.5
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pp.287-298
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2010
As business needs are accelerating exponentially due to globalization and other market forces, companies regardless of its size need data which can operate flexibly and rapidly across disappearing physical and organizational borders. To meet the growing Enterprise Resource Planning [ERP] needs for small and medium sized firms, large ERP vendors have introduced new and inexpensive products to these markets. They can customize to businesses of all sizes as long as they have the need for the services and the budget to support the system. Based on the observations in this research, most ERP vendors, regardless of their size, are now focusing more on improving the implementation curve and reporting capabilities through compartmentalizing business applications along industry verticals. Also ERP systems are becoming more open thereby consultants and subject matter experts now have the opportunity to create modules based upon verticals to form a best-of-breed ERP implementation. of enterprises.
Journal of the Korea Society of Computer and Information
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v.7
no.2
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pp.155-160
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2002
The personnel and salary management business among computation by computer of a general enterprise is very important. The attendance-absence of our office and in and out of office work for employees in business is very important data element. Because of computation by computer system introduction in a general small and medium enterprise is very expensive, until now it is managed simply by handwork data in the attendance book. On the other hand, to solve the cost problem I designed and implemented a diligence and indolence communication management system for using P.O.P Terminal.
Journal of Korea Society of Digital Industry and Information Management
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v.10
no.1
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pp.29-38
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2014
EDMS systems have been a main alternative for enterprise content management (ECM), which provide valuable functions for the effective control and management of organization-level digital contents. However, it has not been effective frequently for the purpose of integrative control of overall contents in an organization. One of reasons for this problem is that individuals usually create and store files with their own personal computers and do not move them to the central storage and control device, EDMS. Many occasions show that this situation can cause undesirable results for better management of enterprise contents. This paper introduced an approach of virtual folder which can directly connect individual computers and EDMS storage device without users' inconvenience. Adding the capacity of restricting usage of individual computer, users unavoidably and conveniently store and retrieve digital contents using EDMS server system. Several modules and implementing architecture for the virtual folder system are shown and the results of utilizing the system are explained with a case of application.
Enterprise Resource Planning(ERP) systems offer pervasive business functionality the applications encompass virtually all aspects of the business. Understanding and managing this pervasiveness will result in a successful and productive business application platform. Because of this pervasiveness, implementations have ranged from great successes to complete failures. This article has two distinctive parts. The first proposes and discusses a systematic process based on consulting experiences of LG CNS (leading information system company in Korea) for ERP selection. Also, the second provides the key factors that are critical to the successful implementation of ERP. The second part reports the results of a study carried out to assess a number of different ERP implementations in different organizations. A case study method of investigation was used, and the experiences of five Korean manufacturing companies were documented. The critical factors in the adoption of ERP are identified as: learning from the experiences of others, appointment of a process innovator, establishment of committees and project teams, training and technical support for the users, and appropriate changes to the organizational structure and managerial responsibilities.
This study was conducted for technology development and industrial and enterprise system design for the sustainable life of mankind. Human society is facing a crisis. As the power of mankind has increased due to the development of nuclear weapons and information and communication technologies, the risk of human society has greatly increased. The value of growth and freedom is increasing due to capitalism and democratic systems, so technological innovation is accelerating, and industries and companies are growing significantly. New technologies and industries can greatly develop human society and put it at risk. This study was conducted with the aim of redesigning technology, industry, and enterprise systems so that humans who live on Earth can be more sustainable for a longer time. It presented a practical alternative for a long-term sustainable human society. It suggested alternatives for what philosophy and methodology should be developed for the whole of humanity and in each individual national society, for developing technologies, fostering industries, and operating corporate systems. First of all, the problems of the technology development system, industrial system, and enterprise system of human society were analyzed. The characteristics and problems were analyzed in terms of sustainability of human society. The necessary and sufficient conditions for an alternative system to solve the raised problems were derived. A system that satisfies these conditions was designed and presented. The alternative system was named as a servicism system as a system based on the service philosophy. The structure, operation model, and implementation plan of the new technology industry enterprise system were presented. In the future, follow-up studies are needed to be concreted at the level of individual countries and human society as a whole.
Journal of Information Technology and Architecture
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v.9
no.4
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pp.423-432
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2012
EA (Enterprise Architecture) is an SI (System Integration) approach, i.e., a comprehensive plan for SI, which shows the elements of SI and the relationships among them. Since EA can be utilized in every stages of SI, the more large-scaled and complicated SI projects are, the more important EA is. Although many central government agencies and wide local governments implemented EA, the current level of EA utilization is still low. One of the reasons is the low level of EA updating. Some reasons of the low level of EA updating are the low frequency of EA updating, and the shortage of workers, as well. In order to improve the frequency of EA updating and alleviate the workloads of SI officers, MLTM (Ministry of land, transport, and maritime affairs) standardized the processes and documents for SI projects, and implemented PMS (Project Management System) that can support the unifying management of SI projects and be connected with EA system. We expect that EA information are updated efficiently, the level of EA utilization is boosted, and the qualities of SI products are improved, by the implementation of the PMS connected with EA system.
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[게시일 2004년 10월 1일]
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