Background: Smoking is one of the most preventable causes of disease and death, including cancer, and quitting at an early age can reduce smoking-related morbidity and mortality. This study aimed to estimate the prevalence and to identify factors affecting the "intention to quit" among intermediate and secondary school current cigarette smoker students in Al Madinah city, Saudi Arabia. Materials and Methods: This study cohort included 307 current smoker students in a school-based survey. The intention to quit and its related determinants were assessed using a self-administered questionnaire. Results: More than half of the participants were ${\geq}17$ years, and of male gender (54.7%, 77.9% respectively). An intention to quit smoking was reported in 71.7% of participants, and was been significantly associated with: male gender (OR=3.25, 95% CI=1.65-6.41): age at 1st trial of smoking. 10-15 years (OR=2.11, 95% CI=1.03-4.32) along with age of ${\geq}15$ years (OR=3.10, 95% CI=1.20-7.88); days of smoking in the past 30 days (days <10 (OR=2.31, 95% CI=1.23-4.35) along with days ranging from 10-19 days (OR= 3.42, 95% CI=1.18-9.91); knowing that smoking is hazardous to health (OR=3.04, 95% CI=1.42-6.47); and finally, supporting smoking bans in public places (OR=1.89, 95% CI=1.11-3.25). Conclusions: A substantial number of participants were willing to quit smoking. Effective interventions focusing on providing information about the hazards of smoking and prohibiting smoking in public places could help initiate the intention to quit among youth smokers.
Journal of Korean Academy of Fundamentals of Nursing
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v.21
no.3
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pp.253-263
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2014
Purpose: This study was done to explore the predictors asssociated with Korean women smokers' intentions to quit smoking. Methods: This study was a cross-sectional study including 3,578 women smokers. Data from the 2010 Community Health Survey conducted by the Korea Centers for Disease Control and Prevention were examined and analyzed using SPSS 21.0 for multiple logistic regression. Results: Of the women smokers 52.2% reported having an intention to quit smoking but only 3.9% had received education in smoking cessation. In the logistic analysis, factors associated with intention to quit smoking were age (Odds ratio and 95% [confidence interval]: 0.97 [0.96-0.98]), health-related quality of life (OR=2.39 [1.14-5.03]), perceived stress (OR=1.11 [1.00-1.22]), marital status (OR=0.93 [.86-1.00]), age of starting to smoke (OR=1.14 [1.04-1.24]), number of cigarettes per day (OR=0.84 [0.76-0.93]), exposure to smoking-quitting campaigns (OR=1.48 [1.22-1.80]), previous attempts at weight-control (OR=1.37 [1.15-1.63]), frequency of alcohol use (OR=1.16 [1.01-1.34]), hypercholesterolemia (OR=1.62 [1.18-2.24]), experiences of trying to quit smoking (OR=4.04 [3.45-4.73]), and regular medical check-up (OR=1.13 [1.03-1.43]). Conclusion: Identifying factors associated with the intentions to quit smoking provides possibilities for shaping effective policies and programs to increase smoking cessation among Korean women.
Purpose: The aim of this study was to investigate the influence of threat perception and psychological reactance to graphic health warnings on cigarette packages on intention to quit smoking among smoking adolescents. Methods: The participants were 185 smoking adolescents attending two industrial specialized high schools, who had witnessed graphic health warnings on cigarette packages within the previous 30 days. Collected data were analyzed using descriptive statistics, the t-test, one-way analysis of variance, Pearson's correlation coefficients, and hierarchical multiple regression analysis using SPSS/WIN Ver. 25.0. Results: The results showed that participant threat perception (𝛽=.14, p=.037) after witnessing a cigarette warning message had a positive influence on intention to quit smoking. On the other hand, psychological reactance (𝛽=-.23, p=.001) showed a negative influence on intention to quit smoking. Conclusion: When designing and developing a message for smoking adolescents, customized messages are required to reflect teenagers' characteristics and raise threat perception and lower psychological reactance. In addition, we propose a future study be conducted to determine the influences of various psychological determinants, including self-efficacy and skills, on threat perception and psychological reactance to graphic health warnings on cigarette packages among smoking adolescents.
This study was conducted to provide a basis for developing strategies to improve the intention to quit smoking by identifying the factors affecting the smoking cessation intention of male smokers living in Seoul who have not tried to quit smoking in the past year. The components of the planned behavioral theory were used to identify the influencing factors. The research data were analysed secondary data used in the study performed by the Korea Centers for Disease Control and Prevention in 2020. As a result of the univariate analysis, the factors affecting the smoking cessation intention rate were the average daily smoking amount and the components of the TPB. As a result of multivariate logistic regression analysis, the subjective norm and the perceived behavior control factor among the components of the TPB had statistically significant differences. Therefore, in order to increase the intention to quit smoking, it would be effective to use strategies that strengthen the strong recommendations from significant others and the smoker's self control.
The Journal of Korean Academic Society of Nursing Education
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v.11
no.2
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pp.177-183
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2005
Purpose: The purpose of this study was to identify factors which differentiate ex-smokers from smokers among patients with cardiovascular disease. Ex-smokers were patients who abstained from smoking for at least 6 months. Method: The subjects were 92 male cardiovascular patients who try to quit. The stepwise discriminant analysis was used to identify predictors of smoking cessation. Result: 1. The ex-smokers(n=47) and smokers(n=45) were significantly different regarding the age, duration after diagnosis, nicotine dependence, family support for smoking cessation, and intention-to-quit. 2. The family support for smoking cessation, intention-to-quit, nicotine dependence, and age were the predictors which differentiate ex-smokers from smokers among cardiovascular patients. The percentage of grouped cases correctly classified was 92.4%. Conclusion: The higher the family support for smoking cessation, intention-to-quit, age and the lower the nicotine dependence, the more likely these smokers were to success smoking cessation.
The purpose of this study is to identify factors related to the intent of quit smoking in adult hypertension and normal group. Data are based on the National Health and Nutrition Survey from 2010 to 2018. The survey was performed on 1,981 male adults(Hypertension group 407, Normal group 1,574). In the hypertension group, single was 0.226 times lower in the will to intention to quit smoking than the group spouses. Also, high school graduation was 2.102 times higher than middle school graduation, and the worse the subjective health status was, the higher the intention was to quit smoking. It was also 5.427 times higher than when people did not walk if the day they walked for more than 10 minutes a day was one day of the week. The characteristics of hypertensive patients should be understood. In quit smoking education, it is necessary to recommend health exercises and proper exercise to patients. It should be used as the basis data for a quit smoking policy for efficient personalized management of hypertensive patients.
Objectives: This study is a descriptive research to investigate the predictors of intention to quit smoking in patients with acute coronary syndrome(ACS). Methods: A total of 192 ACS patients hospitalized for an angiogram during symptom management were conveniently recruited from a university hospital cardiovascular care unit. Data were collected from January to December in 2018 and were analyzed using binominal logistic regression. Results: The predictors of intention to quit smoking in patients with ACS were drinking(odds ratio[OR]=0.315, p=.006), experience of smoking cessation education(OR=0.325, p=.007), depression(OR=0.739, p<.001), and smoking-related self-efficacy(OR=1.091 p=.006). Conclusion: The findings suggest that the alleviation of depression and enhancement of smoking-related self-efficacy can prevent recurrence and enhance the treatment of ACS.
Purpose - This study aims to explore the influence of combining "non-halal" labels with visual and textual warning labels on cigarette packages to induce the intention to quit smoking and boost the stop-smoking campaign. Research design, data, and methodology - This study examines"non-halal" labeling on cigarette packages using an experimental method. A total of 120 smokers, aged 18-23, were chosen from among Universitas Indonesia students. Data obtained were analyzed using ANOVA and T-Test. Results - The use of a "non-halal" label as a warning on cigarette packages is more effective to influence Muslim smokers to quit smoking. The results also suggest that "non-halal" labels more effectively increase intentions to quit smoking when use din combination with textual-visual labels. Conclusions - The study found that the addition of "non-halal" labels in textual or textual-visual warning labels on cigarette packages would significantly increase the intention of Moslems smokers to quit smoking. These results support previous research findings, that if cigarettes are labeled as "non-halal" (haram) products for Moslem teenagers, it will induce them to quit smoking.
This study was designed firstly to measure the job satisfaction levels of F&B (Food & Beverage) personnel in hotels by using JDI (Job Descriptive Index) and secondly to identify the effects of job satisfaction on intention to quit by job type. Of 498 respondents, there were 245 employees in the back of the house (eBOH) and 253 in the front of the house (eFOH). From an analysis on job satisfaction, total JDI, score was 136.57${\pm}$11.48 out of a maximum 210 and the payroll (14.79 out of 21, 70.4%) facet of JDI was the highest job satisfaction followed by co-workers (36.07 out of 54, 66.8%), supervision (35.37 out of 54, 65.5%), promotion (17.45 out of 27, 64.6%) and work itself (32.86 out of 54, 60.8%). In comparison between the job satisfaction of eBOH and eFOH, eFOH perceived significantly higher than eBOH for job itself (p<.001) and total job satisfaction (p<.01). No facets of JDI were significant by job level, but work itself (p<.05), payroll (p<.05), supervision (p<.01) and promotion (p<.05) were significant by work section in eFOH,. In addition, no facets except work itself were significant by either job level or work section in eFOH. Finally, among job satisfaction facets, payroll had a negative effect on intention to quit whereas supervision had a positive effect on it in eBOH. On the other, work itself affected intention to quit positively but promotion affected it negatively. The findings confirmed the necessity for internal marketing focusing on the lower level of job satisfaction facets and indicated that such a focus would improve organizational effectiveness.
This study analyzed the effects of job style on job satisfaction and turnover intention of fashion models, and the difference in the job style, job satisfaction and turnover intention by model activities period. Data was collected by surveying fashion models with more than 10 modeling experiences, and 230 responses were used in the data analysis. The results of were as follows: First, the job style of fashion models were classified into professional ability type, social relationship-focused type, future-oriented type and body-boasting type. Job satisfaction was classified into satisfaction with working conditions, satisfaction with model activities, and satisfaction with relationships. Turnover intention was classified into intention to change jobs, and intention to quit modeling. Second, being a professional ability type had a negative effect on satisfaction with working conditions, whereas being a future-oriented type had a positive effect on it. The professional ability type and social relationship-focused type had a positive effect on satisfaction with model activities, and the social relationship-focused type had a positive effect on satisfaction with relationships. Third, the future-oriented type and body-boasting type had a negative effect on the intention to change jobs. The social relationship-focused type, future-oriented type and body-boasting type had a negative effect on the intention to quit modeling. Fourth, there were significant differences in the professional ability type, human relationship-focused type, body-boasting type, intention to change jobs and intention to quit modeling by model activities period. Therefore, it is necessary for domestic fashion models to have the appropriate attitude to develop features and competency required for modeling projects and if improvements are made to enhance job satisfaction of fashion models, the fashion modeling industry is expected to make further developments.
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[게시일 2004년 10월 1일]
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