Journal of the Korean Society of Fashion and Beauty
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v.2
no.1
s.1
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pp.46-56
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2004
This study is an investigation research regarding Beauty Artists' perception degree about self-Technic. Therefore by grasping the field which the beauty artists recognize the insufficiency while they perform their task, the result which executed a question investigation for 430 workers at the beauty shops which are located in the Jeollabuk-do area is the same following. As a result on the subject, after the beauty artists receive a fundamental beauty care education, and when they are engaged in a real beauty care shop, in order not for them to have difficulties in business accomplishment, more realistic and active curriculum has to be made up. To do like this, more researches and more efforts in the center of the beauty care group and the educational institution are demanded. In addition, so as to grow as the expert of the beauty care artist, the systemic and internal educational training program which considers the curriculum contents, a time and the place must be provided, by developing as levels and steps of the beauty artists.
This study was conducted on mothers with infants to identify the relevant factors affecting parenting stress and depression, and to verify the effectiveness of the beauty therapy program on parenting stress and depression. After conducting a self-administered survey of 450 mothers with infants under 36 months old in Busan city from May 1 to 20 May, 2018 through convenient sampling method, the final analysis of 402 women. In addition, experimental research through one group pretest-posttest design was also conducted on 17 people to verify the effectiveness of the beauty therapy program on parenting stress and depression. The multiple regression analysis showed that the higher appearance-management behavior, the less parenting stress and depression. Also, parenting stress and depression after participating in beauty therapy programs are significantly reduced compared to those before participating in beauty programs. This study could confirm that beauty therapy program is one of the effective measures to improve women's mental health and self-esteem.
Journal of the Korean Society of Clothing and Textiles
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v.40
no.2
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pp.221-239
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2016
This research investigates the current state of beauty related curriculums and departments of undergraduate and graduate programs in Korea. The results also compared beauty related programs at selected overseas universities. A comprehensive list of 4-year universities with beauty related undergraduate and/or graduate programs were surveyed using the KCUE University Entrance Information (http://www.adiga.kr) site provided by the Korean Council for University Education. Information on the name of the department, curriculum, and year of foundation were obtained from the websites of individual universities. There were 58 universities which have beauty related higher education programs; 43 undergraduate programs, 12 graduate programs, and 40 special graduate programs. The number of special graduate departments were 3.7 times larger than the graduate departments; in addition, 43.9% of the special graduate departments were located in the Seoul/Gyeonggi/Incheon area. The curriculums of beauty related 4-year undergraduate departments were focused on the 'Beauty care service' area (50.2%), whereas the curriculums of graduate departments were focused on the 'Cosmetic science' area (40.8%). In case of the special graduate programs, there was little difference between the 'Beauty care service' area (24.4%) and the 'Cosmetic science' area (27.7%). Beauty related programs of overseas universities were mostly focused on cosmetic science with some universities specialized in the marketing aspect.
In recent years, various activities have been carried out in terms of talent donation for community together. This study suggests curriculum model about talent donation program centered on beauty majors. The key elements revealed in previous literature studies were used as educational contents of this study. The program presented in this study can be used to expand talent donations by beauty talent. The curriculum of the program for community together consisted of talent donation goals, teaching and learning methods, and evaluation items. This training program is divided into understanding area of talent donation and technique area of skin beauty.
The purposes of this study was to investigate impacts of loyalty program value on store loyalty through customer satisfaction and switching barrier. This study suggests some basis about the direction guidance for successful store-running marketing activities and beauty service related researches. A total of 986 usable questionnaires were obtained from female adults of Busan. Data were analyzed by frequency analysis, correlation analysis, factor analysis using SPSS for Window 22.0 and confirmatory factor analysis and structural equation model analysis by AMOS 22.0. The results suggested that, loyalty program value benefits(hedonic benefits and utilitarian benefits) had positive effect on customer satisfaction, and loyalty program value costs(hedonic costs and utilitarian costs) had oppositive effect on customer satisfaction. The impact of hedonic benefits of the loyalty program values was the largest. Customer satisfaction and switching barrier directly affect store loyalty. The customer satisfaction affected the store loyalty indirectly but the direct effect was bigger.
The contemporary consumers have insatiable desires for material and outward appearance. In terms of the desire for outward appearance, people recognize that a beautiful outward appearance can be made by an artificial effort. Subsequently, the interest in a beauty and fashion has been increased. In addition, a cable TV shows a beauty and fashion program targeted for women in 20s to 30s. This study tried to examine the stories on experience of consumption by consumers watching a beauty and fashion program in a women specialized channel of a cable TV. The total number of narrators who participated in this study was 11. Among them, we formed 26 narrative plots on the basis of interviews for 7 persons who could use Labov's structural analysis. The result of analyzing narrators' narrative plots was as follows: First, although narrators received the information on beauty and fashion through a channel which became the target of this study, they applied such information into an ordinary life by transforming such information. Second, narrators thought that their confidence and superiority could be expressed through a beauty and fashion. Third, narrators' consuming life showed a showing off-type consumption and an objective consumption. Fourth, narrators have a gap between the behavior orientation and real actions. And they experiences various trobles on consumption life. Fifth, through the interview for narrators, a trend of reconsidering their consuming life was found out.
Journal of the Korean Society of Fashion and Beauty
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v.4
no.3
s.9
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pp.25-34
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2006
This study was carried out to examine the level and relevant factors of influencing quality of lift of Hair Designer and to provide basic data to prepare intervention program for them. The data were collected from 733 Hair Designer who worked in beauty shops located in big and small cities including Seoul, Busan, Daegu, Daejon, Gwangju, Gyeongju, Changwon, Andong, using self-administered questionnaire for four months from February to June 2005. The results of this study show that the level of quality of life of Hair Designer are lower than one of workers in other jobs. Particularly, there is a close relationship quality of life, and that the lower the income and the shorter working hours, the lower the level of quality of life. Thus, the health promotion and education program to improve the quality of life of Hair Designer should be developed considering working conditions.
In this study, we tried to understand the effect and satisfaction of education perception on beauty education and its effect on Intention to Retrain, and to understand the correlation between each intention among students participating in after-school beauty education programs of beauty specialized high schools. According to the survey, those surveyed chose after-school beauty programs because they were likely to have the right interest and aptitude, and confirmed positive responses that after-school beauty education reduced the burden of private education. In addition, the correlation between the recognition and effectiveness of beauty education, satisfaction level and retraining level of those surveyed was confirmed. Based on this data in the future, it is believed that effective operation of the after-school beauty education program will be needed to enhance the quality and satisfaction of beauty education.
The purpose of this study is to research the achievement motivation of beauty industry professionals. The research method involved one-on-one, in-depth interviews with 7 hair professionals, 7 make-up professionals and 7 skincare professionals. The in-depth interviews were recorded in their entirety, and the recorded content was transcribed and organized. Analysis of the transcribed data involved encoding, deconstructing and re-composing the interview content. Research results revealed 5 factors that were extracted to explain the achievement motivation of beauty industry professionals. Four of the 5 factors were similar to the results of precedent studies, but the remaining factor presented unique characteristics. The 4 common factors were "motive to pursue success", "motive to avoid failure", "motive to meet challenges" and "goal-oriented motive". The factor discovered in this study was "relationship-oriented motive", which is characterized by the tendency to place importance in relationships with superiors, colleagues and customers based on the working characteristics of beauty industry professionals. Based on the results of this study, beauty industry professionals can learn about goals that must be met in various stages in order to establish a system for accomplishing those goals, implement an emotional education program for mental balance, introduce a competitive team system, and carry out a relationship improvement program to increase work efficiency.
The purposes of this study were, a more systemic and desirable improvement method of retraining program was researched for cultivation of field beauticians through acknowledgement of the environmental change and phenomenon of beauty shops by time and through recognition of current retraining situation. 1) In terms of acknowledgement of the necessity for beautician retraining, the item on the necessity for beautician retraining showed beauticians' high requirement for retraining. 2) The main problem of reeducation was that reeducation curricular of each organization have not been programed. 3) Presence education was the main thing to be completed for reeducation program improvement. We also could know that the improvement and complement of work environment, the education extension besides technology education, and the rapid acquisition of information as improvement were recognized importantly.
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[게시일 2004년 10월 1일]
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