This study aims to provide direction for improvement of the hospital's management environment for customer satisfaction management, which is ultimately consumer-oriented in practice. this study was analyzed the relationship between hospital use satisfaction relative to expected level and medical service provision process for inpatients. The study method collected data from September 10 to September 30, 2018 for patients with inpatient care at hospitals and general hospitals under 300 beds, and conducted a t-test, ANOVA, and logistic regression. According to the analysis, hospital brands were the most frequently chosen reason for hospitalization, followed by doctor brands. The satisfaction level of the inpatient medical service provision process showed no statistical differences depending on the general characteristics. It has been confirmed that the hospital's satisfaction level relative to the expected level of inpatients has a causal relationship that significantly affects the hospitalized procedure the course of the provision of medical services.
This study was conducted in order to be applied to basic data for enhancing dental hygiene students' psychological well-being. Data analysis was carried out T-test, ANOVA, correlation analysis and hierarchical regression analysis by using SPSS version 19.0. The order of factors that affect the psychological well-being from the most to the least was sufferance(β=.327) and strength(β=.294) of resilience, support from friends of social support(β=.238), optimistic of resilience(β=.109), major satisfaction(β=.090), academic year(β=.084), and deep sleep(β=.078). Based on the result, this study suggests a need for developing programme to increase students' psychological well-being and a follow-up study.
This study examined the effects of university student's self perfectionism, depression and hopelessness on suicidal ideation. The survey purposively collected 240 cases from randomly selected 3 universities in Seoul, Korea. The data collected from May to June of 2011 were analyzed by t-test, anova and hierarchical multiple regression in SPSS. As results of the analysis, first, those in low economic group and those with fewer number of friends showed higher depression, hopelessness and suicidal ideation. Second, those with higher self perfectionism, those with higher depression and hopelessness were appeared to be with higher suicidal ideation. The study suggested not only mentoring program but also programs to decrease psychological pressure, overcome overwhelming expectation and psychological anxiety of students.
This study aimed to investigate the effect of communication competence on the relationship between emotional intelligence and self-esteem among nursing students. The study is a cross-sectional survey and the participants were 173 students from one university located in M city. Data were analyzed by descriptive statistics, t-test, ANOVA, Pearson's correlation, and multiple regression and Sobel test to test the significance of a mediation effect using SPSS 21 software. Results of the multiple regression were that communication competence had a significant positive effect on self-esteem and played a partially mediating role between emotional intelligence and self-esteem in nursing students. These findings imply that communication competence is important to improve the level of self-esteem in nursing students. This study highlights the value of fostering communication competence and the need to develop various convergence education strategies to promote communication competence in a balanced way to cultivate nursing students' self-esteem.
The study was conducted to investigate factors influencing satisfaction in major on nursing students. A convenience sample 159 nursing student was selected from G do and C do, between 17 June and 24 June 2019. Data were analyzed t-test, one-way ANOVA, Pearson's correlation, and multiple regression analysis. Factors that influenced satisfaction in major included gender, age, religion, perceived academic achievement, acquisition of fundamental nursing skills(FNS), perceived health state. Satisfaction in major showed a positive correlation with learning self-efficacy(LSE), confidence in performance of FNS and satisfaction with practicum. These variables revealed regression analysis that significant factor and explained 63.0% of the variance. It is necessary to develop and test programs to ensure an improvement in LSE, confidence in performance of FNS and satisfaction with practicum among nursing students to increase their satisfaction in major.
The purpose of this study was to examine perception, attitude, performance on the hand washing by dental hygienist. A self-reported questionnaire was surveyed by 165 dental hygienist in G area. The data were analyzed for frequency analysis, average, standard deviation, independent t-test, one-way ANOVA, pearson's correlation coefficient by using SPSS 21.0 program. The perception on the hand washing, age and work place, career, Number of hand washing, Frequency of hand washing education were higher significantly. The attitude, performance on the hand washing by dental hygienist, age, career, work place were higher significantly. There were positive correlations among the perception, attitude, performance of dental hygienists on the hand washing by dental hygienist. The result of this study indicates a necessity for developing education programs consistently to improve perception, attitude, performance of hand washing by dental hygienist.
The purpose of this study was to investigate the relationship between serum vitamin E levels and the risk of allergic rhinitis among Koreans. This study is a secondary data analysis using big data from the seventh Korea National Health and Nutrition Examination Survey (KNHANES VII-3), which was conducted in 2018. Complex-sample descriptive statistics, t-test, ANOVA and odds ratio were used for data analysis in SPSS 25. The average serum vitamin E level among Koreans aged above 10 was 12.60 mg/L, and 15.9% had been diagnosed with of allergic rhinitis by a doctor. Lower serum vitamin E levels were significantly associated with the prevalence of allergic rhinitis (β=-0.05, p=.013). Therefore, efforts to prevent and manage allergic rhinitis among Koreans should incorporate regular monitoring of vitamin E level and ongoing research into antioxidants.
The purpose of this study was to find out the impact of leadership types on achievement goals and athletic burnouts by high school bowlers. The subjects were surveyed by 172 high school bowlers. The data analysis of this study was performed with descriptive statistics, reliability analysis, independent t-test, 1-way ANOVA, correlation analysis, and multiple regression analysis. The results are as follows. First, among the sub-factors of leadership behavior, male students had higher leadership behavior type(authoritative, democratic, social support, positive feedback) and achievement goal orientation(ego orientation) than female students. athletic burnout was higher for female students and higher grades.social support behavior and training instruction behavior had a static effect on achievement goal. Third, authoritative behavior had a static effect on athletic burnout. However, the raining instruction behavior had a negative effect on athletic burnout.
The purpose of this study is to analyze the structural relationship between emotional labor, job stress, perceived organizational support and job satisfaction for the health promotion program personnel. The subjects were 126 in charge of the health promotion program. Data were analyzed using SPSS 26.0 and AMOS 23.0 for the independent t-test, ANOVA, Pearson correlation coefficients and structural equation modeling. There were significant differences in emotional labor by age and marital status (p<.05), job stress by religion (p<.01) and job satisfaction by career, religion and marital status (p<.01). The indirect effect of emotional labor on job satisfaction was -0.315, and no direct effect was found. The indirect effect of job stress on job satisfaction was -0.288, and the direct effect was -0.228. The direct effect of perceived organizational support on job satisfaction was -0.507. These results can be used as baseline data to develop alternatives and intervention programs to enhance job satisfaction.
The purpose of this study was to investigate the influence of sense of humor by instructors and learning motivation in major satisfaction in nursing students. Data were collected from 160 nursing students of D university in Gyoungsaingbuk-do using structured questionnaires. Data were analyzed using descriptive statistics, t-test, ANOVA, Scheffe test, Pearson's correlation analysis, and multiple regression, conducted using IBM SPSS Statistics 22. The results showed that a sense of humor by instructors and learning motivation were the factors affecting major satisfaction of nursing students. Therefore, it is necessary to have programs to develop the sense of humor of the instructors and to increase the capacity of the instructor in order to increase the satisfaction of the nursing college students. In addition, a concrete strategy to improve learning motivation of nursing college students should be established.
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[게시일 2004년 10월 1일]
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