• Proceedings of the Korea Association of Information Systems Conference
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• 2004.05a
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• pp.150-171
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• 2004

오늘날과 잘은 정보통신 기술의 급속한 발전은 기업의 경쟁우위와 비영리조직의 서비스 증대에 많은 변화를 가져왔다. 이러한 변화에 대응하여 기업은 정보기술을 활용하여 비용절감은 물론, 생산성 향상, 경쟁력 강화, 조직 혁신을 도모하였으며, 정부기관이 주도하는 비영리조직은 일반 행정 분야를 비롯한 민원인을 위한 공공서비스의 분야에 이르기까지 공정하고 투명한 서비스 혁신을 추진하고 있다. 현재까지 기업의 정보시스템 아웃소싱 위험요인에 대한 많은 연구가 있었지만 비영리조직의 정보시스템 아웃소싱 도입단계별 위험요인에 연구는 미미한 실정이다. 이에 본 연구에서는 비영리조직의 정보시스템 아웃소싱에 대한 이론적 토대를 제공하기 위하여 비영리조직의 특수성을 고려한 아웃소싱 도입단계별 위험요인의 프로토타입을 개발하고자 한다.

• 한국벤처창업학회:학술대회논문집
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• 2019.04a
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• pp.69-74
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• 2019

사회적기업이란 영리기업과 비영리기업의 중간형태로서 사회적기업육성법에서는 취약계층에게 사회서비스 또는 일자리를 제공하여 지역주민의 삶의 질을 높이는 등의 사회적목적을 추구하면서 재화 및 서비스의 생산 혹은 판매 등의 영업활동을 수행하는 기업으로서 고용노동부 장관의 인증을 받은 기업을 말한다. 현재 사회적기업은 2019년 3월말 기준 2,154개의 기업이 활동하고 있다. 사회적기업의 양적증가에 따라서 사회적기업가 리더십과 조직의 존재가치를 설명하는 조직유효성이 중요하다. 조직유효성의 증가하기 위해서, 조직유효성에 미치는 다양한 영향요인들 중에서 어떤 요인이 더 많은 영향을 미치는 가에 대한 연구가 필요한 시점이다. 기존연구는 사회적기업 조직유효성에 대한 조직문화, 리더십 등 조직 관련 개별요인과 조직유효성과의 관계 파악에 한정하고 있으나 본 연구에서는 소셜미션을 추구하는 사회적가치와 지속가능성을 위한 경제적가치를 추구하는 사회적기업의 특성에 따른 역할 스트레스가 조직유효성에 미치는 영향 뿐 아니라 리더십, 의사소통, 조직문화의 개별적 요인 뿐 아니라 통합적인 적용을 하고자 한다.

• Journal of the Korea Convergence Society
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• v.5 no.4
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• pp.129-136
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• 2014

Although the concern about various welfare resources in the private sector is increasing, it has been less discussed on product donation in comparison with cash donation. This study is to explore effective product donation system by understanding the intermediary process experience of product philanthropy between corporations and non-profit organizations. In order to understand such process in details, data was collected by conducting interview in-depth with 4 corporate staff and 2 NPOs staff in charge for product donation. Based on the findings of study, suggestions are discussed for effective intermediary systems of product donation including the use of new technology such as the on-line system of Good 360(formerly Gift In Kind International) and for improving the partnership between corporations and NPOs to activate product philanthropy. Also, these show that it is necessary to reinforce institutional support on tax-incentive and fair market value of giving product.

• Daejeon Development Forum
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• s.37
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• pp.78-96
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• 2011

• Journal of the Korea Convergence Society
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• v.11 no.2
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• pp.231-240
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• 2020

In this study, the case of OO corporation was based on to examine the business performance and method of OO corporation and the competitive advantage and success factors were considered. For the progress of this study, references and advanced researches related to entrepreneurship, authentic leadership, and organizational effectiveness, which were suggested as the core competence of non-profit organizations, were examined and textual information was secured through the homepage of the targeted organization and news articles. Lastly, data needed for the research was collected through an interview with the Chief Executive Officer (CEO) of the organization. Through the process and analysis, the following findings were identified. First, the entrepreneurship of the CEO can apply as a core competence for the operation of the non-profit organization. Second, the proposition was derived that the roles of the CEO and leadership can apply as a key competence in the operation of the non-profit organization. This study implies that the many theories and strategies which were only targeted on companies can also be applied for the research of non-profit organizations. Moreover, concerning modern corporate management, strategic approach of non-profit organization characteristics like a sense of mission, fairness, and ethics can promote the creation of sustainable competitive advantage.

• The Magazine for Energy Service Companies
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• s.57
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• pp.36-39
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• 2009

탄소정보공개프로젝트 (The Carbon Disclosure Project, 이하 CDP라 칭함)는 투자자를 대신하여 주요 기업의 온실가스 관련 정보를 공개하도록 요구 하고 공개된 정보에 근거하여 각 기업의 온실가스 관련 리스크를 파악하여 투자 결정의 자료로 이용하고자 하는 영국에 본부를 둔 비영리 민간기구이다. 특히 지난해부터 CDP 한국위원회가 정식 활동을 시작하면서 국내에서도 관심을 끌고 있다.

• Proceedings of the KAIS Fall Conference
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• 2007.05a
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• pp.311-314
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• 2007

비영리기관이 직면한 도전은 영리기업이 직면한 도전과 상당히 일치한다. 영리기업들은 경쟁증가, 비용증가 다양한 도전사항에 직면하고 있으며, 이러한 도전사항으로 부터 올바른 길로 이끌어 줄 도구로 BSC를 채택하고 있다. 비영리기관은 동일한 도전에 직면했을 때 BSC로부터 얻는 이점이 영리기관과 동일하거나 더 크지 않는 한 이를 채택하려고 하지 않을 것이다. 우리는 이 논문에서 BSC가 크고 작은 연구기관 공공기관과 비영리기관 모두에 성공적으로 적용 가능하고 생각하였고, 그래서 먼저 'BSC가 왜 중요한가?'에 대하여 알아보고, '비영리기관의 BSC는 영리기관의 BSC 접근법과 유사하지 않은가?' 생각해보고 연구기관의 프로젝트 전개에 적합한 BSC를 전개하고자 한다.

• Journal of the Economic Geographical Society of Korea
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• v.20 no.1
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• pp.105-120
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• 2017

Chung-ju enterprise city was selected as a model enterprise city in 2005, and the city is planned to finish the construction in 2020. The main purpose of this study is to suggest the developing strategy and activation plan for Chung-ju enterprise city based on the enterprise city of developed countries. Chung-ju enterprise city will grow into well-being self-sufficient city due to the cutting edge knowledge, industry-centered cluster which is the new growth industry of Chungchungbuk-do and the surrounding excellent nature. For the success of Chung-ju enterprise city, the cooperation between developing agents such as companies, universities, local government, and central government is important. The leading companies and researching facilities should be attracted as well. Also, non-profit exclusive organization must be installed. The successful development of Chung-ju enterprise city means the success of balanced region development policy which will solve overpopulation of capital region and unbalance of Korea.

• Journal of the Korea Academia-Industrial cooperation Society
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• v.14 no.9
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• pp.4303-4312
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• 2013

Study explores the effect of the member's social enterpreneurship at nonprofit organizations on cooperative behavior and proved the mediator effect of value congruency among individuals at those organizations. Examined on a nationwide scale with members at nonprofit organizations, this study indicated followings: 1. Innovativeness, Risk Management, and Social Mission. are valid 2. Innovativeness and Social Mission are related to cooperative behavior, 3. Value congruency with each other at an institution exerts positive effect on cooperative behavior, 4. Value congruency over social enterpreneurship and cooperative behavior partially, yet still positively, mediate social enterpreneurship to cooperative behavior. In other words, the higher the social enterpreneurship in each indivisual is, the higher the degree of value congruency among individuals is, leading to more frequent cooperative behavior. This study also suggests that enhancement of social enterpreureship in each individual at work through education should be considered.

• Digital Contents
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• no.7 s.98
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• pp.68-69
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• 2001

해가 지날수록 해킹 피해 사고가 급속도로 증가하고 있는 것으로 나타났다. 뿐만 아니라 피해 기관도 기존의 대학 위주에서 대학, 기업, 비영리기관 등 다양한 기관에서 해킹 피해사례가 늘고 있는 것으로 나타나고 있다. 또한 해킹 경로 역시 국외에서 국내로 들어오는 해킹 사례가 지속적으로 증가하는 추세에서 국외에서 발생하는 해킹 정보와 부족이 문제점으로 제기 되고 있다.