The purpose of this study is to investigate the relationship between the selection factors of sports climbing center, customer satisfaction, and re-registration. Data collection for the purpose of this study was collected through S center, B center, V center located in Seoul and K center located in Gyeonggi-do. A total of 296 valid samples were used for the analysis. To make sure the theory, it was based on analysis of frequency, factor analysis, reliability analysis and multiple regression. First of all, it was found that the factors of selecting the sports climbing center partially affected the customer satisfaction level. Second, it was found that the factors of selecting the sports climbing center partially affected the decision to re-register.
This study aims to verify the self-determination motivation and ego resilience on the grit of the preparing students for the secondary school physical education teacher certification examination to provide basic data to improve the level of grit required for them to pass the certification examination and be appointed as physical education teachers. Thus, in order to achieve the objectives of this study, 403 students were verified through one-way ANOVA and correlation analysis and stepwise multiple regression analysis, which resulted in the following conclusions: The higher the level of intrinsic motivation and ego resilience, the higher the level of the grit sub-factors. Self-determination motivation and ego resilience that affect grit the most are found to be intrinsic motivation. Next came positive thinking, emotion regulation, problem solving and identified motivation factors. The results of this study suggest the importance of dealing with self-determination motivation and ego resilience affecting grit, and put forward the limitations of the study and future directions of research.
The purpose of this study was to investigate the relationship among emotional labor, empathy ability, emotional intelligence in dental hygienists. A convenience sample of 192 registered hygienists was obtained from dental clinic in a city. Data were collected by a self-administered questionnaire during January, 2017. Data were analyzed using descriptive statistics, t-test, one-way ANOVA, Pearson correlations and multiple regression with SPSS/WIN 21.0. The mean score for emotional labor was $3.61{\pm}0.24$, empathy ability was $3.01{\pm}0.28$, and Emotional intelligence was $3.47{\pm}0.24$. In multiple regression analysis, factors related to emotional labor were empathy ability of hygiests, emotional intelligence. The explained variable for emotional labor was 26%(F=13.58, p<.001). Findings from this study indicate the need to evaluate and improve the intervention program for hygienists to decrease emotional labor.
The purpose of this study is to analyse the convergent factors which influence on the stages of exercise behavior change of middle-aged women. 200 middle-aged women surveyed, 41 to 64years old, is residing D city, Chung-Nam province, who understand the purpose of this study and agree to participate in this study. This study data is analyzed by using frequency, percentage, standard deviation, t-test, $x^2$ test and Logistic regression analysis. The study show that the social support factors(${\beta}$=.998, p=.010) and the motives of exercise(${\beta}$=3.407, p<.001) among middle aged women have an effect on the stages of exercise behavior change meaningfully. That is, the social support of middle aged women who have exercise behavior change is 2.5 times higher than middle aged women who don't have exercise behavior change, and the motives of exercise is 20.1 times higher. Based on theoretical ground, this study suggests that government and community seek programs for promoting the exercise behavior, considering the motives of exercise and the social supports.
This study is to identify the internal and external factors of a company that can affect the rate of change in the inventory turnover ratio. In addition, by appropriately managing or responding to these factors, changes in the inventory turnover ratio do not occur abruptly, so that the company's business and financial performance can be improved. To confirm this, factors such as gross profit margin, cash flow volatility, advertising expenses, inflation, exchange rate rise, and leading economic index were selected, and these factors were predicted to affect the change rate of inventory turnover. Data of 85,878 companies were obtained from domestic securities listings, KOSDAQ listings, and externally audited companies, and multiple regression analysis was performed using the data. Gross profit margin and cash flow volatility have a significant positive (+) effect, advertising expenses have a negative (-) significant effect, and inflation and exchange rate rises have a negative (-) significant effect. As an influence, the leading economic index was tested to have a significant positive (+) effect. Through this, it is suggested that manufacturing companies can improve their business performance and achieve operational efficiency by well understanding and appropriately managing factors that can affect the change rate of inventory turnover.
This study aims to analyze the effect of social exclusion on depression of older adults. In addition, it is to address the mediating effect of social participation and the gender differences on social exclusion-social participation-depression relationship. The researcher conducted a secondary data analysis using the 6th wave of Korean Longitudinal Study of Ageing. The final sample included 1,925 male and 2,653 female older adults. The results indicated that excluded from work, health, and housing increased depression of male older adults. In the female model, excluded from education also found to be a significant factor predicting depression. Different mediating relationships existed between male and female older adults model and gender differences were also revealed. Based on the findings, the researcher discussed social work implications.
Objectives: The purpose of the study was to identify factors influencing on nursing students' end-of-life care attitude. Methods: A sample of convenience of 147 nursing students, Instrument included death anxiety, death attitude, Self-esteem, Life satisfaction, end-of-life care attitude. Results: A significant negative correlation was found among end-of-life care attitude, death anxiety, death attitude. Death anxiety(${\beta}$=-.392), self-esteem(${\beta}$=.179) & experience of learning(${\beta}$=-.227) about death were significant predictive variables. This variables accounted for 18.7% of the variance in end-of-life care attitude. Conclusions: Based on the Findings of this study, it can be used to develop educational programs for end-of-life care.
Objectives: The purpose of the study was to identify factors influencing on nurses' Terminal Care Attitude. Methods: A sample of convenience of 190 nurses. Instrument included perception of death, death anxiety, terminal care stress, death attitude, burnout, terminal care attitude. Results: A significant positive correlation was found among terminal care attitude, perception of death, terminal care stress. In addition, a significant negative correlation was found among terminal care attitude, death anxiety, death attitude, burnout. Perception of death, death anxiety, terminal care stress & death attitude were significant predictive variables. This variables accounted for 32.7% of the variance in terminal care attitude. Conclusions: Based on the Findings of this study, it can be used to develop educational programs for Terminal Care.
This study was a descriptive study to investigate the effects of healthcare workers' consciousness of biomedical ethics, recognition of good death, and self-esteem on attitude toward advance directive. Participants in this study were 292 healthcare workers in the three general hospitals located Y city. The data were collected from April 2 to April 23, 2019 and analyzed descriptive statistics, t-test, one-way ANOVA, Pearson correlation coefficient, and multiple regression using the SPSS Win. 22.0 program. The result of the multiple regression indicates the intention to awareness regarding advance directives, intention to execute advance directives, time to complete advance directives and recognition of good death predict 23.5% (F=12.39, P=.000) of attitudes toward advance directives. Therefore, it is necessary to develop a program to establish attitudes toward advance directives by providing education on recognition of good death of healthcare workers.
The purpose of this study is to investigate the factors that affect stress, emotional regulation, and adjustment to college life of health college students. The survey was conducted from June 21 to 30, 2021 for 190 health students in G and J area. The data were analyzed by frequency analysis, reliability analysis, simple correlation analysis, and multiple regression analysis. The results showed that positive perception had positive correlation with negative perception(r=-.286,p<.01), emotional regulation (r=.296,p<.01), and university life adjustment(r=.520,p<.01). Negative perception was correlated with emotional regulation(r=-.619,p<.01), university life adjustment (r=-.428,p<.01) and negative(-). Emotional regulation had a positive correlation with university life adjustment(r=.341,p<.01). Positive perception, negative perception, and emotional regulation, which are sub-factors of perceived stress, were the factors affecting the adjustment to university life, and the explanatory power was 84%. Therefore, it is necessary to develop a program that can improve the adjustment of college students in health.
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[게시일 2004년 10월 1일]
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