Annual Conference of KIPS (한국정보처리학회:학술대회논문집)

  • 2007.11a
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  • Pages.509-512
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  • 2007
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  • 2005-0011(pISSN)
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  • 2671-7298(eISSN)
Korea Information Processing Society (한국정보처리학회)
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Human Resource Management System of Military of National Defense

국방 인사정보관리 시스템의 개발

  • 조용평 (호서대학교 벤처전문대학원) ;
  • 이하용 (서울벤처정보대학원대학교) ;
  • 양해술 (호서대학교 벤처전문대학원)
  • Published : 2007.11.09
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Abstract

국방부와 각 군은 1970년대 말부터 장교자력표 전산화를 시작하여 군별, 인사기능별로 정보화를 추진하였고 1990년대 중반에 현재의 수준으로 업그레이드하여 운영하고 있다. 그러나 인사정보화는 종합적인 Master-plan도 없이 각 군 본부 실무자의 단위업무를 지원하기 위한 응용프로그램 위주로 개발됨에 따라 국방차원에서는 중복개발, 예산낭비, 기관별/기능별 상호 운용성 결여 등의 많은 문제점이 노출되었다. 본 논문의 연구방법은 군 인사체계의 현실태를 분석하여 문제점 및 개선방향을 도출하고 이를 기초로 새로 구축할 국방인사정보체계의 모델과 정보화 전략을 제시하고자 한다.

Keywords